Трудовое право

Как заставить работодателя платить мне единовременные выплаты молодым специалистам?

Здравствуйте. Я молодой специалист (закончила среднее профессиональное учебное заведение очную форму в 2014 году специальность воспитатель дошкольного учреждения), через 2 месяца после получения диплома устроилась на работу в детский сад воспитателем в Нижнем Новгороде. Сейчас уже доходит год а с единовременными выплатами молодым специалистам мне работодатель отказывает, подскажите куда можно обратиться и на какие льготы и под какие программы могу я претендовать если у меня областная прописка?
Ольга Васильева
Ольга Васильева
158
Порядок
выплаты ежемесячной надбавки к заработной плате отдельным категориям
молодых специалистов, работающих по трудовому договору в муниципальных
учреждениях города Нижнего Новгорода сферы образования, культуры и спорта
(Наименование- в ред. постановления администрации города Н. Н от 20.12.2011 № 5365)
(в ред. постановлений администрации города Н. Н. от 12.02.2009 № 422; от 10.02.2010 № 685;
от 24.02.2011 № 674; от 26.03.2014 № 1004; от 19.03.2015 № 441)....
6. Размер ежемесячной надбавки одному молодому специалисту составляет:
700 рублей в месяц - для молодого специалиста, закончившего среднее специальное учебное заведение;
1000 рублей в месяц - для молодого специалиста, закончившего высшее учебное заведение.
Наташа Крутикова
Наташа Крутикова
25 605
Лучший ответ
Ольга Васильева спасибо. а к кому мне обратиться за этой выплатой если заведующая утверждает что я не считаюсь молодым специалистом?
Наташа Крутикова 2. Право на получение ежемесячной надбавки имеют отдельные категории молодых специалистов по месту основной работы, работающие по специальности по трудовому договору в муниципальных учреждениях города Нижнего Новгорода сферы образования, культуры и спорта и имеющие стаж работы по специальности до 3-х лет. (Пункт 2.- в ред. постановления администрации города Н. Н. от 20.12.2011 № 5365- см. предыдущую редакцию)
стать молодым специалистом, если по поводу возраста претензийпока нет, то по поводу того, что вы специалист, очень много сомнений.
GM
Galina Malova
53 630
Вы не совсем понимаете закон . Только высшее образование и не меньше, и то только по специальности в работающей сфере .
Ura Infiniti
Ura Infiniti
63 254
Ольга Васильева я прочитала в интернете и консультировалась уже у юриста что являюсь молодым специалистом.
Ольга Васильева статья 70 ТК РФ определяет четко понятие молодого специалиста:
лицо, окончившее имеющее государственную аккредитацию образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования и впервые поступающее на работу по полученной специальности в течение одного года со дня окончания образовательного учреждения.
Хмм... а симпатичная девчушка.
Бибігул Нургалиева
Бибігул Нургалиева
56 492
бита
Пашка Шелковников
Пашка Шелковников
42 132
Во первых, ст. 70 не имеет ничего общего с понятием "молодой специалист".(Статья 70. Испытание при приеме на работу). В действующем трудовом законодательстве нет нормы, регламентирующей понятие "молодой специалист", а следовательно, и перечня каких-либо дополнительных гарантий по оплате труда в отношении такой категории работников.
В настоящее время не существует единого определения и четких критериев отнесения работников к категории "молодые специалисты". Неопределенными являются границы возраста и стаж трудовой деятельности, позволяющие отнести специалиста к категории "молодой", а также уровень образования, позволяющий отнести молодого человека к категории "специалист".При этом, в законодательстве ряда субъектов Российской Федерации существует такое понятие. Региональными нормативными правовыми актами определены критерии, позволяющие квалифицировать работника как "молодого специалиста", а также порядок и система выплат соответствующих доплат и надбавок к его заработной плате.
Изучайте "местные" законы.
А.
Александр .
20 169
Ольга Васильева Спасибо прояснилось. вообщем мне надо пойти в министерство образования и все у них расспросить .так?
Высшее образование должно быть.
ТЕ
Татьяна Енборисова
4 950
Ольга Васильева статья 70 ТК РФ определяет четко понятие молодого специалиста:
лицо, окончившее имеющее государственную аккредитацию образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования и впервые поступающее на работу по полученной специальности в течение одного года со дня окончания образовательного учреждения. а что тогда же это?

Похожие вопросы