Дочьоформлена на работу по договору найма.Есть возможность получить какие-либо выплаты при увольнении.(остальных-сокраща

Когда я принесла свой договор найма на биржу труда (для пособия по безработице) , мне сказали что это - цитирую - другая форма производственных отношений. Я ходила к юристу, он то же самое сказал. Т е, одна форма производственных отношений - это прием на работу по трудовой книжке, другая - все остальное - договора, гонорары, может быть, еще что-нибудь. Но пенсию она по этому договору получит.

Что за договор найма такой?

Есть труловой договор и различный виды гражданско-правового договора.

По договору чего?? ? Найма?? ? Это чтото новеллинькое. Смесь найма жилого помещения и трудовых отношений.

Только трудовой договор позволяет работнику претендовать на каие либо грантии и компенсации предусмотренные Трудовым кодексом РФ.

Все остальные договоры (подряда услуг поручения агентские и этот как его.... найма (йапацталом) относятся к договорам граждаского характера и следоватльно чтобы получить что то по данным договорам предусмотренное ТК РФ надо сначала признать их трудовыми.

так обычно работодатель обзывает договор возмездного оказания услуг, в общем возможность есть на льготы и иные гарантии, если вы подчинялись правилам внутреннего трудового распорядка, условно были на работе от звонка до звонка, идите в суд и просите признания трудовых правоотношений, при удачном исходе - гарантии за вами.
если иной договор, гражданско-правовой (подряд, услуги и т. п) , то гарантий по ТК получить не сможете. в общем нужно смотреть ваш договор и знать как вы работали. удачи