Мне скоро на пенсию. Скажите, с какого момента сведения о трудовом стаже начали заносить в компьютер?

С 2000 точно начали, была реформа пенсионной системы.
Стаж по отчислениям начали считать.

желательно трудовую книжку всё-таки не терять. более-менее устойчивая информация у них в компьютерах примерно с 98-99 года. хотя и более ранняя информация тоже должна у них быть в бумажной форме. но лучше книжку не терять

Вообще-то, В Пенсионный фонд занесены все ваши сведения из Трудовой книжки с самого начала.

В свете пенсионное реформы все сведения о стаже и заработке (на тех, на кого были предоставлены сведения) были конвертированы в пенсионный капитал и сведения о них были занесены в соответствующие базы данных. Тем не менее, сведения о стаже и заработке до 01.01.2002г. , занесенные в базу конвертации пенсионных прав пока не имеют юридической силы и требуется документальное подтверждение. После указанной даты сведения о стаже берутся из базы персонифицированного учёта, а зарплата роли не играет, поскольку исчиление размера страховой части пенсии производится исходя из суммы страховых взносов.

С 1991 года. Если сведений, подтверждающих выплату зарплаты и налоговых платежей после этого периода вы предоставить не сможете, то период работы в стаж не войдет. А так как почти все мы после 90г работали в разных ООО с зарплатами в конвертах, то и на пенсию можем не рассчитывать. Только то, что успели заработать до 91г.

С1 января 1996 года, когда вступил в силу Федеральный закон №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования») , где была законодательно определена обязанность работодателей ежегодно предоставлять индивидуальные сведения о стаже и заработке каждого работника. Согласно ст. 13 Федерального закона от 17.12.2001 года №173 “О трудовых пенсиях в Российской Федерации”, ..при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, ДО регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Так чо не переживайте, весь ваш стаж будет учтен. Но при назначении пенсии в расчет берется не трудовой стаж, а сумма уплаченных застрахованным лицом (или работодателем за него) взносов. И в связи с этим и со ст. 30 вышеназванного Федерального закона органами Пенсионного Фонда РФ осуществляется оценка пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал, т. е. общий трудовой стаж заработанный застрахованным лицом до 1 января 2002 года преобразовывается в определенную сумму денег (расчетный пенсионный капитал).