Прочие карьерные вопросы
Не оформляют отпуск на конец месяца
По графику в отпуск ухожу в декабре, отпуск у меня 35 дней (5 недель). Хотел написать с 27.11.2017 - 31.12.2017, в табельной говорят нельзя так как у тебя стоит декабрь пиши с 04.12.2017. Аргументируют что для них много сложностей будет меня оформить на конец ноября. Имеют ли мне право отказать уйти в отпуск с 27.11.2017
Иди и отдыхай сколько надо - я разрешил. наберешься сил и приходи работать
Да, могут. Деньги для вас запланированы в декабре. А вам надо заплатить отпускные.
График отпусков.
Ты на него согласился, в соответствии с графиком тебя и отправляют.
Теперь только по согласованию, а вторая сторона не согласна.
Пойдёшь с 4 декабря.
Ты на него согласился, в соответствии с графиком тебя и отправляют.
Теперь только по согласованию, а вторая сторона не согласна.
Пойдёшь с 4 декабря.
Подпиши заявление у непосредственного начальника. И все равно, что говорят в табельной
Декабрь - так декабрь - хоть с 31, ДЕКАБРЬ - это не НОЯБРЬ - кадры правы
Не имеют права тебе в этом отказать -они вообще уже мышей не ловят.
не Вы выбираете когда Вам идти в отпуск, а работодатель. Это его право предоставить Вам отпуск тогда, когда Вы хотите, а не обязанность.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.07.2017) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
ТК РФ Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым РАБОТОДАТЕЛЕМ с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Видите Вы здесь слова про Ваши желания?
Законодательство в нашей стране находится бесплатно и в свободном доступе.
www.consultant.ru
Почитайте Трудовой кодекс РФ хотя бы про свои права с 3 по 8 раздел. 10 минут потратите, а пригодится на всю жизнь.
Кроме того, Вы можете задать непонятные Вам вопросы в письменном виде государственной инспекции труда или обратиться к ним за помощью лично. Защиту трудовых прав граждан также осуществляет прокуратура.
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 29.07.2017) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
ТК РФ Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым РАБОТОДАТЕЛЕМ с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации.
Видите Вы здесь слова про Ваши желания?
Законодательство в нашей стране находится бесплатно и в свободном доступе.
www.consultant.ru
Почитайте Трудовой кодекс РФ хотя бы про свои права с 3 по 8 раздел. 10 минут потратите, а пригодится на всю жизнь.
Кроме того, Вы можете задать непонятные Вам вопросы в письменном виде государственной инспекции труда или обратиться к ним за помощью лично. Защиту трудовых прав граждан также осуществляет прокуратура.
так график для того и согласовывается заранее и составляется, чтобы отпуска ему соответствовали... руководство в праве отказать в отпуске вне соответствия графику...
А ты просто плюнь на все, молча собери вещи и едь отдыхать в Буковель
tury-v-bukovel.net.ua
tury-v-bukovel.net.ua
Похожие вопросы
- отпуск в конце учебного года, и влияние на выплаты отпускных.
- Оплачиваемый отпуск через 2 месяца имеют право предоставить?
- Подскажите пожалуйста, может ли взять отплачиваемый отпуск на один месяц муж, если жена на 8 месяце беременности?
- скажите, когда можно брать первый отпуск. Через 11 месяцев или через 6 месяцев работы?
- В 2011 году не ходил в отпуск, в конце года какую нибудь компенсацию заплатят? Или он прост "пропадет"?
- а вам отпуск дают сразу месяц или только по две недели?
- Не разрешают пойти в отпуск ( отработала более 6 месяцев)
- могут ли назначить следующий отпуска через год и 9 месяцев?
- После какого месяца работы официально можно взять оплачиваемый отпуск?
- Если человек работал в компании 2 месяца, и после испытательного срока увольняется, ему положена компенсация отпуска при