Подскажите, в каких случаях просто необходимо поменять работу, даже если она неплохо оплачивается, и работа не пыльная?

Если вы её ненавидите, это унылая рутина, так что в корне надоела и уже в понедельник мечтаешь о пятнице, то нужно увольнятся. От работы нужно получать кайф, должно быть как минимум удовлетворение от результатов собственного труда. Т. е. видеть отдачу. К примеру – благодарность от клиентов. Видеть, что действительно занимаешься нужным делом и приносишь пользу обществу. Конечно, многие тут могут фыркнуть – мол, какой сознательный развёл тут сопли о пользе и бла, бла, бла. Но, если ты относишься к работе с душой, выкладываешься на ней по-полной и получаешь от этого удовольствие, значит ты на нужном месте и уже на половину счастлив. Вторая полвина счастья естественно семья, а работа, на которой проводишь не малую часть жизни также семья, второй дом, и если он для вас каторга, то бросайте вы это занятие, ищите себе другое дело.

Тогда, когда эта работа онастопиздела на столько, что хоть вешайся.

Если занят не своим делом, и появляются признаки невротики из-за неспокойствия души на этот счет. Или если перерос обязанности. Если травля очевидная. Сдуру. Причин - навалом, главное - понять себя.

если уносит много нервов

если работа не нравится, иначе это уже каторга

Когда диреХтор пристает....

Когда мозги ипут...

утеря доверия, вредна для вашего здоровья

Когда чувствуешь, что наступает профессиональная деградация. Я по этой причине поменяла