Обстановка на работе
Есть смысл доказывать начальнику свою правоту? Или он всегда прав?
К сожалению из своей практики принцип нашего руководства: Я начальник ты дурак. К сожалению редко руководители тактичные, ГРАМОТНЫЕ и справедливые люди. Кричать не справедливо на подчиненного значит расписываться в своем не умении руководить: формирование коллектива, планирование его работы и объективная оценка каждого работника. Не терпимость руководителя должна быть к разгильдяим, которые срывают все участки в работе, тормозят весь коллектив. Здесь хороший руководитель должен принимать решения вплоть до увольнения
Лучше всего - конструктивно обсудить проблему, предложить решения. Ничего никому доказывать не надо. Если начальник не умеет слушать, и его рекомендации могут навредить (по твоему мнению) , проси бумажку с заданием и его подписью, чтобы потом проблем не было. А ещё лично я на твоём месте заодно начал бы себе искать другую работу.
Пункт 1: Начальник всегда прав.
Пункт 2: Если начальник не прав, смотри П. 1.
Пункт 2: Если начальник не прав, смотри П. 1.
Сергей Трофимов
Пункт 3: если начальник опять не прав, обращайся в вышестоящее руководство.
Иногда имеет смысл, только по возможности корректно.
Не унижай себя спором и доказыванием правоты, если ты права- жди и он через некоторое время выдаст эту мысль за свою. Так бывало не раз.
Можно попытаться он же тоже человек, но только понимая, что он все равно остается главным, даже если не прав.
Есть хорошая пословица, попробуйте ее придерживаться, может поможет: Я НАЧАЛЬНИК-ТЫ ДУРАК, ТЫ НАЧАЛЬНИК-Я ДУРАК!!!
Доказать профессору в универе свою объективную точку зрения-есть смысл. А начальнику-однозначно-нет никакого смысла. Даже, если он не прав, терпеть такое он навряд-ли сможет.
Я однажды сказала так начальнику : я пойду на х..., а Вы медленно за мной, но я в отличии от Вас, буду получать от этого удовольствие. Но этот болван не хрена не понял. Глупо улыбнулся. Но интересно: с этого момента старается обойти меня стороной. А доказывать им что-либо смысла нет. У них тоже своё начальство и он в первую очередь трясётся за свою задницу, а точнее за место работы.
Смотря как доказывать! Если с той же упертостью, что и он-нет смысла. А попросить объяснить, потому что тебе непонятно, и в процессе объяснения высказать свою точку зрения-думаю нужно пытаться! И не раз!!!
Похожие вопросы
- Забрал трудовую, но начальник хочет вызвать, чтоб отработал недоделанное, прав?
- Вам приходилось доказывать начальству свою правоту?
- Начальник прав всегда или вы смеете возражать?
- Начальник, уверенный в своей правоте, нахамил! До сих пор не могу успокоиться, обида душит. Подскажите, что делать?
- Прав ли начальник и ка мне быть?
- Начальник не прав!
- Начальник. прав?
- Подскажите, имеет ли право исп. обязанности начальника отдела требовать объяснительную за систематические опоздания?
- Имеет ли право постоянно и на ровном месте орать начальник, переходить на личность, обзывать?
- А когда начальник как бы невзначай спрашивает: "Хочешь на моё место?", то что он реально узнать хочет? В чём смысл...