Обстановка на работе

Как сказать начальству об увольнении?

Решила уволиться, посвятить свою жизнь дому, собакам и прочим хобби. Потому что нынешняя работа отбила все желание трудиться. Каждый день реву, не высыпаюсь (несмотря на то, что работа 2/2), личного времени нет. За эти два выходных успеааю только более менее восстановить силы а потом опять два дня работать по 11–12 часов. Условия труда ужаснейшие. В туалет сходить – целая проблема. Поесть тоже. Ем всякую дрянь, потому что горячее поесть не удастся, так как постоянно клиенты (приходят, но ничего не покупают, в итоге заработок копеечный. Предприятие не окупается, потому что нет рекламы, нодится в жопе.всю вину перекладывают на нас, админов. Еще сменщица ужасная. Ни разу не заменила, когда мне было срочно нужно, хотя я ей всегда помогаю. Как уже было написано: получаю гроши. На самом деле. Половина зарплаты уходит на проезд и еду на работу. Муж настаивает на увольнении, а я не могу решиться, хотя очень хочу. Коллектив отменный, только начальство не прельщает. Хотят повесить нп нас уебищные бейджи и футболки, то что нам дует постоянно да и вообще тяжко их не волнует. Зарплата у них отменная. Сколько останется столько и ложат в карман. На предприятии зарегистрировано только несколько человек из 30. Кстати, их «копеечный заработок» тоже наша втна, мол плохо товар предлагаем не знаю, как сооющить о своем решении, к тому же одна из начальников, начальница, которая руководит нами психует сразу же, как что то идет не так. Я больше не могу трудиться не то чтобы здесь, но вообще где либо. Мне нужен отпуск минимум на год. От нервов я начала много есть и полнеть из за этого. Постоянно реву, если с одной попытки не ужастся ничего, начинаю колотить либо себя либо тех, кто аоблизости. Внутри пустота. Помогите советом
Анюта Шапкина
Анюта Шапкина
4 426
Подойдите и скажите, , объясните, что со здоровьем не в порядке, нервная система расшатана, я не думаю, что они будут вас удерживать, свято место пусто не бывает если все таки нет, берите длительный больничный, больные работники никому не нужны, сами попросят вас уйти.
Dinka Maratova
Dinka Maratova
60 541
Лучший ответ
Анюта Шапкина Больничный даже не взять. Так как если отпуск тот же берешь на неделю, то сменщица должна неделю каждый день без выходных работать. А сменщица какая у меня добрая, вы прочитали
Зачем себя мучить на такой работе?
Жизнь нам дается только раз и вовсе не для того, чтоб провести её в таких мучениях.
Анюта Шапкина Это понятно. Просто не знаю как подойти с таким вопросом к начальству если они считают, что всё им что то да должны
прям. моя исповедь. но увольняться не собиралась. просто сорвало крышу на пару дней. наконец-то. и меня быстренько по телефону уволили. с мотивацией сокращения. ну эт я потом настояла через угрозу. что в прокуратуру пойду. вот уже восьмой месяц на бирже стою. те же деньги. только два раза в неделю отметиться. что не работаешь. отдохнула. похудела. здорвье в норме. няньчу внучку. до пенсии 1 год. вот только заметила. что дочь превращается в такое же чудовище. как и ВЫ. Но сменить работу не так легко. может надо сменить отношение к ней. детишек надо поднимать. хочешь не хочешь. попробуйте уйти на больничный а пару недель. и между делом заяву на увольнение. если есть кому содержать. то отдохните. и никогда не занимайтесь клиентами! это мрак!!! 1
Ангел Демон
Ангел Демон
16 483
работа не в радость
работа не приносит желаемого дохода.
=>>> выводы очевидны.
ПС. что Вас держит на текущей работе? боязнь начальницы и только? пусть кричит и возмущается, положенные 2 недели только терпеть ее придется.
что делать впоследствии - решайте сами, тут мы вряд ли что дельного засоветуем
Анна Кириченко
Анна Кириченко
16 027
Ничего объяснять начальству не обязательно, в Трудовом кодексе нет такой обязанности. А вот письменно сообщить о своем желании заранее - это правильно. Заявление об увольнении необходимо передать в кадровую службу или сотруднику, который совмещает эту должность, либо сразу директору общества или ИП. Главное - безболезненно забрать свою трудовую книжку. Возможно, придется пойти на единственную уступку - отработать 2 недели.
Мария Дубинка
Мария Дубинка
1 741
знакомо. Если тошнит-уходи. Сейчас не то время чтоб за сотрудников держались. Главное-нервы, хорошая семейная жизнь
Бауржан )))
Бауржан )))
627
Смело и уверенно...
Зачем бояться? Ставьте свои интересы выше. Кто такая начальница? Насрите на нее. По закону она потребует отработки 2 недели. Этого можно избежать, если у Вас есть не использованный отпуск, лучше написать заявление об отпуске с последующим увольнением.
Ну как можно в этом сомневаться, если все решения уже приняты...

Похожие вопросы