работаю сутки через трое. Работник уволился. На словах заставл. работать сутки через 2.законно?

Рабочая неделя должна быть 40 часов. Из этого и нужно исходить. Сутки через трое соответствуют этому критерию. Сутки через двое это двойная нагрузка и должна оплачиваться ровно в два раза больше. Ведь уволившийся работник получал зарплату? Получал. Значит вам должны платить и вашу зарплату и зарплату ушедшего работника. Если, конечно, это вам по силам и вас устраивает. Это зависит только от вашего решения, заставить никто не может. Иначе предупредите, что будете обращаться в трудовую инспекцию.

Посчитайте сколько стоит Ваша смена. За работу сутки через 2 у вас, вместо 7 смен, будет 10. Начальству скажите - один месяц потерпим, если заплатите как положено. А потом - как хотите. Ищите работникка.
Мой муж прямо так и сказал: "Меня не ееее, что у Вас работника нет. Я выхожу только в свои смены, а там как хотите. " Сразу человека нашли.. .
Только тут нюанс - как к этому относятся другие сменщики. Может, им так понравится работать и Вы будете без поддержки...

все не так. ни какой договор не может превышать 40 часов работы в неделю. все, что свыше этой цифры -суть переработка, которая оплачивается вдвойне.

В трудовом договоре должно быть прописано, сколько должно быть отработанно. В противном случае должны оплачивать как дополнительные смены (переработку).

Если устроен по всем бумагам тогда шли ты их всех ко всем чертям. Добавить смены могут усно обговорив с тобой например + смены + зарплата и т. д. Правсоюз тебе в помощь.