ДХ
Дария Хакбердиева

имеет ли право работодатель вычитать деньги из больничного листа?

СН
Светлана Николаева

все зависит от внутренней политики работодателя, полностью закрывать больничный или частично.

Наталья Незлобина
Наталья Незлобина

Смотря что вычетает. Смотрите ст. 137 ТК. С б/л можно проводить удержания.
Согласно ст. 138 ТК не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.
Взыскание не может быть обращено на следующие виды доходов.. .
страховое обеспечение по обязательному социальному страхованию, ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ пособия по временной нетрудоспособности (п. 9 ч. 1 ст. 101 Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ)

http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=131811

Похожие вопросы
Имеет ли право работодатель взыскать деньги с работника?
имеет ли право работодатель требовать больничный лист, если не оплачиваются больничные?
Может ли работодатель требовать незакрытый больничный лист??
Имеет ли право работодатель просить деньги при устройстве?
Имеет ли право работодатель удерживать деньги за перерасход топлива???
Имеет ли право работодатель???
Имеет ли право работодатель не отпустить на больничный? Имеет ли право спрашивать причину больничного?
Имеет ли право работодатель ?
имеет ли право работодатель удерживать из заработной платы вычитать недостачу с бармена или менеджера
в какой период можно отдать больничный лист работодателю? вн