Трудовой стаж. я студентка юридического вуза, подскажите, входит ли в трудовой стад моя производственная практика?

Как юрист вы должны были изучить действующее законодательство.

Данные правовые отношения регулирует ФЕДЕРАЛЬНЫЙ закон от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» , вступивший в силу с 1 января 2002 года (далее — закон № 173-ФЗ)

В соответствии с которым с 1.01.2002 года был введен "страховой стаж".

Страховой стаж — это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Периоды, включаемые в страховой стаж, — это работа и иная деятельность при условии уплаты за время ее выполнения страховых взносов в ПФР. Виды деятельности, засчитываемые в страховой стаж, перечислены в статье 11 закона № 173-ФЗ. К ним относятся периоды прохождения военной службы, получение пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, период ухода одного родителя за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, период получения пособия по безработице и некоторые иные.

Под общим трудовым стажем, учитывающимся при оценке пенсионных прав застрахованных лиц, понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 01.01.2002 г.

таким образом, учащиеся и студенты не отнесены к числу лиц, подлежащих пенсионному обеспечению. Поэтому, на сегодняшний день периоды обучения в учебных заведениях в страховой стаж не включаются.

А войдет ли в страховой стаж ваша производственная практика зависит от того, заключали ли вы с организатором практики трудовой договор, уплачивались ли вашим организатором практики страховые взносы в Пенсионный Фонд России.