Воспитание детей
кто может сидеть с ребенком до 1,5 лет? и какие выплаты будут осуществлятся?
ребенку 9 мес, вынужденна выйти а работу, но жалко терять декньги по уходу за ребенком. можно ли отправить в декрет свою маму или тетю? все официально работаем. и сколько они будут получать? минималку или 60%?
пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет составляет 40% среднего заработка.
ст. 256 ТК РФ: Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
ст. 13 федерального закона №81-фз от 19.05.1995 г.: Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;
ст. 256 ТК РФ: Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
ст. 13 федерального закона №81-фз от 19.05.1995 г.: Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;
Вы можете выйти на пол ставки, тогда и пособие сохраниться и з/п будет (ну половина разумеется) -это если конечно работодатель согласится.
А так, можете и маму отправить в отпуск, она так же 40% получать будет. (60%-это откуда?)
А так, можете и маму отправить в отпуск, она так же 40% получать будет. (60%-это откуда?)
Наталья Гайнцева
мне не выгодно выходить на пол ставки,т.к получаю все равно минималку,если уйдут другие родственники будут получать гораздо больше,60% это я ошиблась((
Отпуска по уходу за ребенком могут быть использованы полностью или по частям также отцом ребенка, бабушкой, дедом, другим родственником или опекуном, фактически осуществляющим уход за ребенком.
Вы ведь раз в пол-года переоформляетесь.
Если в 9 месяцев ходили (и предъявили трудовую книжку, которая у вас на руках) , то до 1г 3 месяца будете пособие получать.
Если в 9 месяцев ходили (и предъявили трудовую книжку, которая у вас на руках) , то до 1г 3 месяца будете пособие получать.
В декрет может выйти только Ваш муж и получать пособие из расчета своей зар. платы.
Похожие вопросы
- Есть ли примеры из жизни,когда отец сидит с ребенком до 1,5 лет, а мать работает?
- Какие денежные выплаты полагаются безработной женщине по уходу за ребёнком до 1.5 лет
- Пособие на ребенка от 1,5 лет до 3 составляет 50 руб. Я хочу сидеть с малышом больше, чем 1,5 года. Как можно жить на
- Есть какие-то выплаты на ребенка после 1,5 лет?
- можно рассчитать ежемес. выплаты по уходу за ребенком до 1.5 лет по старому закону?
- про рацион питания ребенка в 1,5 года
- считаете ли вы(вопрос вн) что женщина, находящая в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, сидит на шее у мужа?
- Мамы, как бы вы поступили? На площадке играл ваш ребенок в 1.5 года и ребенок лет 5, который осознанно толкал вашего.
- Про отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет и увольнение
- Вопрос мамочка, которые отдали ребенка с 1,5 лет в садик