для больничного - входит.
В соответствии с п. 1 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" и п. 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных Приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91, зарегистрированным в Минюсте России 14.03.2007 N 9103, в страховой стаж включаются: периоды работы по трудовому договору; периоды государственной гражданской или муниципальной службы; периоды иной деятельности, в течение которой гражданин подлежал обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка. Страховой стаж определяется исходя из продолжительности работы по трудовому договору за весь период трудовой деятельности, то есть с первого дня работы до дня наступления страхового случая (заболевания, травмы) .
На основании ст. 256 Трудового кодекса Российской Федерации по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность) . Поскольку в период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до трех лет действие трудового договора продолжается, этот период при подсчете страхового стажа учитывается.
Отдел кадров, HR
Входит ли в страховой стаж декретный отпуск до 3-х лет?
Ваня Ненашев
219
по-моему, только до 1,5.
Денис Капустин
8 672
Отпуск по уходу за ребенком не входит в страховой стаж, так как в страховой стаж входят те пириоды работы, за которые платились страховые взносы в ПФ РФ, а так как с пособия по уходу за ребенком взносы не платятся, то в страховой стаж данный период не входит.
Валентина Сахно
6 018
Однозначно входит!!!
Ринат Абдуллин
4 692
У вас же в трудовой не написанно, что вы были в декрете значит входит.
Екатерина Тевс
3 714
Входит
Время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывается как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности,
Похожие вопросы
- Входит ли в страховой стаж декретный отпуск (3 года) , если ребенок рожден в 1993 г.
- Отказали в отпуске до 3-х лет по уходу за реб-ом, в связи с перейменованием и зак-ем фирмы! Имеют право уволить?
- Могут ли меня уволить, если я ухожу в декретный отпуск и работаю на время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет
- Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет,но я хотела выйти на работу,нонач-к сказал,что работы нет
- Имеют ли право сокращать, если выходишь из декретного отпуска до исполнения ребенку 3-х лет.
- сотрудница вышла на работу после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет..
- В данный момент я сижу с ребенком в декретном отпуске, с 1,5 лет хочу выйти на работу. Могут ли меня сократить?
- Здравствуйте моему ребенку скоро 1.5 могу ли я выйти на работу на 0.75 ставки до 3 х лет.
- У девочки на работе вот какая проблема - она пол года как вышла на работу,ее ребенку еще нет 3-х лет,и она все эти пол г
- Какие еще права (кроме права работать неполное р. время) есть у беременных женщин и женщин, имеющих детей до 3-х лет?