Отдел кадров, HR
если я устроилась на работу в апреле, отпуск будет составлять 28 календарных дней или нет?
не важно в каком месяце человек устроился на работу. отпуск за рабочий год согласно ТК РФ составляет 28 календарных дней. право на этот отпуск возникает после 6 месяцев работы. отпуск должен предоставляться в соответствии с утвержденным графиком. делить отпуск на части, одна из которых должна быть не менее 14 к. д. , можно только по согласованию между работником и работодателем.
Хоть в мае. Через полгода можете в отпуск. а по согласованию с руководством - и раньше.
Через пол года возникает только ПРАВО на отпуск, но по согласованию с работодателем. Если он не захочет - имеет ПРАВО через пол года не отпускать. И отпуск 28 дней через пол года НАВРЯД ли кто даст. Только 14 дней. Именно столько вы заработаете через пол года... А то отпуск "отгуляете" и уволитесь, а отпускные то получите.. .
А вот в марте следующего года можете взять отпуск уже 28 дней, если в Вашей компании отпуска не делятся на 2 по 14 дней...
А вот в марте следующего года можете взять отпуск уже 28 дней, если в Вашей компании отпуска не делятся на 2 по 14 дней...
По закону - да, но вряд ли вам его дадут полностью через полгода работы
если 28 предусмотрен, то через 6 месяцев после трудоустройства имеете полное право идти вотпуск
если вы отработали пол года, то можете брать отпуск на 28 дней
это зависит от вашей профессии все указанно в трудовом договоре!
Похожие вопросы
- Добрый вечер! Вопрос следующий: У меня был ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней.
- Может ли человек взять сразу 28 календарных дней отпуска???
- С 1 июня человек идет в отпуск.Отпуск 28 календарных дней.Какого числа ему выходить на работу?
- Обязательно ли в графике отпусков писать кол-во календарных дней 14 или 28? если например работник хочет уйти несколько
- Работник вышел из отпуска на 5 календарных дней раньше(устное соглашение сторон)два дня из которых-суббота и воскресень
- Вопрос про отпуск.Сколько календарных дней длится оплачиваемый отпуск
- как считать календарные дни отпуска при 5-ти дневной рабочей неделе, если...
- Могу ли я взять отпуск на 7 календарных дней, а не на 14?
- Добрый день, устроились на работу, вызвали в отдел кадров.
- Как можно предоставить по одному дню оставшуюся часть очередного отпуска, если он считается по календарным дням. Куда де