Подскажите кто знает трудовой кодекс

Есть такая статья - 64 ТК РФ - Гарантии при заключении трукдового договора.
" Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора.
Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав или установление прямых или косвенных преимуществ при заключении трудового договора в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства (в том числе наличия или отсутствия регистрации по месту жительства или пребывания), отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работников, не допускается, за исключением случаев, в которых право или обязанность устанавливать такие ограничения или преимущества предусмотрены федеральными законами.
Запрещается отказывать в заключении трудового договора женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей.
Запрещается отказывать в заключении трудового договора работникам, приглашенным в письменной форме на работу в порядке перевода от другого работодателя, в течение одного месяца со дня увольнения с прежнего места работы.
По требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме.
Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд".
А не работает она только потому, что соикатели на вакантное место не проявляют должно настойчивости.

Да работодателю трудовой кодекс,если ты уже на него не работаешь,по барабану.Он может тебе отказать на основании что у тебя руки разные или волосы из носа растут.

официально отказать не может при условии если у них есть открытая вакансия но причину всегда найдут.

да. Не ищите статью, вам она не потребуется если вам откажут, она НЕ работает ...

не порти себе нервы ищи другую работу!