Имею ли я право не сообщать работодателю о замужестве (фамилию менять не буду) , а также о смене места жительства?

Ну криминала в этом нет конечно. Но вернувшись к комментарию выше о вопросе жизни и смерти - не дай Бог, конечно, но у меня был случай, когда официально одинокий мужчина умер (достоверно известно) и обратиться за свидетельством о смерти не к кому. ЗАГС на наши запросы отвечать не имеет права - только ближайший родственник. И если работодатель не знает такого, то .. И висит он у нас "Мертвым" грузом уже третий год
И к вопросу об адресе - если он не совпадает с пропиской, а Вы 3 дня на работу не выходите, тут дело даже не в нарушении трудовой дисциплины, а в реальной тревоге за Ваше здоровье!

Но если вы агент МИ 6 или МОССАДа, то Вас заставить не могут

Это твое право.

Ваше место жительства работодателя не волнует, а вот о смене фамилии (имени) вы сообщить ОБЯЗАНЫ.. . Кстати, это - в ваших же интересах...

нужно сообщать о любых изменениях. есть ситуации когда это вопрос жизни и смерти

не сообщайте. А когда дети появятся, тоже будете держать под секретом?

Всё очень просто, это обычно прописывается в ЛНА работодателя с которыми Вас должны были ознакомить до подписания ТД. Так конечно если ФИО не меняется, регистрация не меняется, то нет. Но если обязанность информирования работодателя прописана в ПВТР, то возможно наложение дисциплинарки, но маловероятно.

Так наоборот клеиться начнут.

хм.. . насколько я помню, о смене семейного положения в отдел кадров вы сообщить обязаны.. . надо освежить ТК в памяти...