Отдел кадров, HR

нужно ли после собеседования перезванивать работодателю?

или если работодатель не позвонил, то взяли другого? если самому перезванивать, то что спрашивать?
Если они не позвонили. то можно позвонить и узнать их решение по поводу вашей кандидатуры. в этом нет ничего страшного, более того инициативных часто ценят выше.
Александр Овсянников
Александр Овсянников
257
Лучший ответ
Говорят хочешь услышать НЕТ позвони по телефону, если вам действительно нужна эта работа идите к работодателю и спросите как решился вопрос по поводу вашего трудоустройства. Моя мама, в свой время, что бы получить нужную ей работу ходила к работодателю каждый день в течении месяца и получила нужную работу, а я два года назад поленился сходить на собеседование по поваду работы, остался без хорошего места.
если у него есть твой телефон, то не надо!
а если нет, как он тебя осчастливит?
Сразу не звоните. Если вам не перезвонили через оговоренное время, тогда можете и перезвонить. Но скорее всего вы услышите, что вы не подошли по каким либо причинам.
они сами звонят, обычно сразу или в течении короткого времени. звонить не нужно. воспринимайте выражение "мы вам перезвоним" -- почти отказ.
не знаю как тебе видать!!!! не зна юможет и да!! ! для тебя!!!
нет не звонить и не спрашивать
Да! везде работают живые люди могли забыть .потерять твой телефон и т д Нужна работа позвони в лоб не треснут А если откажут из за того что показался назойливым (один звонок (подчеркиваю один) ) то зачем тебе такое начальство?
это оговаривается в конце собеседования
D_Ы_M
D_Ы_M
357
Представьтесь и спросите принимают вас или нет на предполагаемую должность.
Оксана
Оксана
194
Обычно они отписываются либо в почту либо смс.

Похожие вопросы