Смена и поиск места работы
Какую назвать причину увольнения работодателю если ушла из-за того, что не ценили?
Я долго терпела подавление, унижения, когда коллега присваивала мои заслуги себе, а мне говорила что я никто рядом с ней, подговаривала против меня коллектив, забирала мою работу себе. Я пыталась не обращать внимание на неё, пыталась договориться, но всё без результата было. Директор не вмешивался в это, хотя всё знал. В итоге это довело меня, у меня начались головные боли, меня не отпустили к врачу на обследование, началось обострение, и я поняла что если не уволюсь, то меня вынесут. Я уволилась, наладила здоровье, но теперь не могу устроиться на новую работу, не знаю как объяснить причину увольнения чтобы меня взяли, а не отклонили. Начинаю сочинять неправду - не верят и правду не скажешь, просто не возьмут. Как мне быть?
Скажи по семейным обстоятельствам, ни в коем случае не говори правду. Иначе это история продолжится, только теперь будут другие
а почему не ценили?? - может не за что?? везде так вам объяснили или вы важный специалист? - что вы такое сделали чтобы вас ценили- если это ваша работа!! ценят когда работник всё знает и мало болтает и любого может заменить.. а это надо заслужить... не мало годиков отработать,, короче если вы соврете что то подозрительно они могут и позвонить на старую работу, но если им надо край работника -то ничего не будут даже спрашивать,,
Максим Ясиневский
я работала там 3,5 лет и считала себя ценным специалистом, потому что изначально проверяла только документы, потом мне поручили склад, где я была как рыба в воде и после кассу доверили вести, потому что я лишнего не возьму в отличии от коллеги, которая воровала деньги, заведуя кассой раньше. Возможно из-за кассы она обозлилась на меня..
Походу хреновый из вас специалист...
Платили мало.
Дело житейское, обычное и неправдой не назвать... Ведь за ХОРОШИЕ деньги ты бы всё стерпела? А может и не заметила бы даже... Не правда ли?
:))
Дело житейское, обычное и неправдой не назвать... Ведь за ХОРОШИЕ деньги ты бы всё стерпела? А может и не заметила бы даже... Не правда ли?
:))
не подарил айфон вот причина
завистливая коллега.
Так и скажи в связи с состоянием здоровья пришлось уволиться, или фирма обанкротилась, зп не платили и т. д и т. п
"Не сошлись характерами".
Да никак.
Не должно быть причин это объяснять.
Да никак.
Не должно быть причин это объяснять.
ну хоть после увольнения личная жизнь то наладилась?
Одно из правил прохождения собеса - не ругать прошлое место работы. Если ругаете, то это почти всегда отказ.
Про здоровье - вполне нормальная причина. Главное дать понять, что это была разовая проблема и не должно повториться.
Про здоровье - вполне нормальная причина. Главное дать понять, что это была разовая проблема и не должно повториться.
Неблагоприятная психологическая обстановка в коллективе.
Беедненькая жертва. Вот в школе тебя постоянно унижали ты не могла постоять за себя и школьные проблемы автоматом перешли во взрослую жизнь.
Похожие вопросы
- Как на новому работодателю объяснить истинную причину увольнения?
- Нужно ли на собеседовании с потерциальным работодателем рассказывать об истинных причина увольнения?
- при поиске работы какое значение имеет для работодателя причина увольнения соисктеля? не все, но многие спрашивают
- Как ответить работодателю почему ушел с прежнего места работы ?
- если о причинах увольнения с бывших мест работы отвечать : "по личным обстоятельствам"-есть шанс устроиться или все надо
- Что говорить на собеседовании - причина увольнения?Ну чтоб не выглядеть глупо.
- Какие причины увольнения вы указывали когда увольнялись?
- что отвечаете на собеседовании: "причина увольнения с последнего места работы"? что лучше всего говорить, чтоб взяли?
- что говорить о причинах увольнения на собеседовании? говорю правду, она не помогает устроиться Что посоветуете?
- Назовите причины дискриминации по возрастному признаку при приеме на работу?