"мы одна семья, мы должны работать за семью". С чего вдруг?
Я пришел работать, на конкретную должность, за конкретную зп и на конкретнвх условиях.
С чего вдруг я должен что-то работодателю?
Почему работодатели не птнимают, что работникам также плевать на компанию, как и компании на работников?
Смена и поиск места работы
Откуда у работодателей этот бред в голове?
Это обычный метод манипуляции сотрудниками.
Это не всегда бред. Никогда не принимай свою точку зрения за истину, это ошибка. Знай, что твоя точка зрения лишь одна из многих и они все равны!
В реальности отношения сотрудников внутри компании бывают разные. Есть такие виды деятельности, где быть единомышленниками принципиально важно и зарплата вообще пофиг. Есть такие виды деятельности где коллективизм полезен и является дополнительным стимулом сверх зарплаты, а есть и такие как ты описал: "работникам также плевать на компанию, как и компании на работников"... это лишь один из вариантов. Ищи такой, в котором будешь чувствовать себя комфортно.
В реальности отношения сотрудников внутри компании бывают разные. Есть такие виды деятельности, где быть единомышленниками принципиально важно и зарплата вообще пофиг. Есть такие виды деятельности где коллективизм полезен и является дополнительным стимулом сверх зарплаты, а есть и такие как ты описал: "работникам также плевать на компанию, как и компании на работников"... это лишь один из вариантов. Ищи такой, в котором будешь чувствовать себя комфортно.
Ситуацию надо знать предметно, чтобы ответить. Если компания действительно заботится о сотрудниках и предлагает кучу плюшек, от ДМС со стоматологией до всевозможных скидок и бонусов, при этом ещё и имеет развитую корпоративную культуру и постоянно организует какой-то интересный движ, а сотруднику всё это не надо, лишь бы его не трогали, ведь он на работу просто работать пришёл, значит ему просто не по пути с такой компанией. Но есть и другой вариант- когда работодатель ничего не дает, кроме рабочего места и абсолютно средней зарплаты, но при этом много требует и вещает про общие цели, великую миссию и семью- это действительно смешно.
А вдруг не ерунда? И почему не должен ничего работодателяю? Рабочим местом он тебя обеспечил, как минимум. У нас было что-то подобное в начале этого века. Фирма по изготовлению наружной рекламы. Очень было дружно и интересно. И никаких лозунгов, реально было, приятно вспомнить.
А перед началом работы вы будете собираться все вместе, водить хоровод и слушать прочие бредни про семью, якобы, для повышения производительности труда и создания дружеской атмосферы в коллективе.
Беги нахрен из этой конторы... это - секта.
Беги нахрен из этой конторы... это - секта.
Ну либо ты принимаешь устав компании,либо идёте на другую работу.Такая ахинея теперь встречается сплошь и рядом"Корпоративная культура"называется.
Приверженец Дианетики Хаббарда. Есть такая секта работадателей.
если вас что-то не устраивает, значит ищите другую работу. со своим уставом в чужой монастырь не ходят
Аскербек Сапарбаев
и на это есть ответ: "Новая метла- по новому метёт"... А работа это не монастырь. Там либо мошенники, которые не платят денег, либо нормальные люди, которые понимают, что человеку необходимы средства чтобы жить дальше.
Мотивация дружок,главное ваш насяник говорит не деньги, а его жопа , ты паши шоб его жопа стала шире-это перевод его словоблудия про семью
Похожие вопросы
- "Левые" работодатели в интернете. Кто сталкивался?
- Как думаете почему хорошие работодатели не набирают людей под новый год?
- При устройстве на работу работодатели звонят бывшим работодателям соисателя? Почему они так уверены, что они им
- Есть у работодателей черный список сотрудников и соискателей
- Как защититься от работодателей-мошенников?
- Работодатель не желает увольнять
- Можно ли отказавшись в последний момент принять предложение о работе от работодателя, передумать и попроситься обратно.
- Как выйти из порочного круга - на работе унижают и мало платят, через полгода унижений ухожу. Следующи работодатель недо
- Что нужно говорить о себе и вообще на собеседовании при приёме на работу. О чём стоит спросить работодателя по поводу ра
- Если работодатель отказывает без объяснения причин в трудоустройстве,
Не надо тут рабовладельцев в богов возводить