Трудовое право

Работа продавцом.10 часов на ногах.Должно ли руководство изменить график или что-то еще, если сотрудница беременна?

У вас вообще идет превышение нормы. ст. 91 ТК РФ Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Статья 254. Перевод на другую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет

Беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счет средств работодателя.
При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется средний заработок по месту работы.
Женщины, имеющие детей в возрасте до полутора лет, в случае невозможности выполнения прежней работы переводятся по их заявлению на другую работу с оплатой труда по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе до достижения ребенком возраста полутора лет.
Анатолий Старцев
Анатолий Старцев
5 202
Лучший ответ
1_2 права.
берёте у вашего врача справку на лёгкий труд и пишете заяву работодателю: согласно ст. 254 ТК РФ, прошу перевести меня на лёгкий труд. дата подпись

будете сидеть и смотреть в окно...
Вам нужно принести справку из женской консультации о переводе на легкий труд. Оплата по среднему заработку.
Нурия Сиразова
Нурия Сиразова
98 734
обязательно
Ni
Nika
73 623
а какой график сменности, у вас норма месячная превышает норму? если да, то должны изменить.
в договоре описываеться график раб дня у тебя будет уход и до рождения за 3 мес и потом до 2 л обратись в поликлинику потом со справкой к начальнику и все-----не будет платить смело в суд (твое право будет оформлено и сама даже можешь не ходить-ты беремена твои права зашитят органы опеки только заявл написала а дальше они сами будут выяснять)

Похожие вопросы