Трудовое право

у меня долг перед банком,пришло на работу постановление из суда,грозят уволить,а у меня 2 ребёнка.Как вести себя?

..это постановление работы вообще не касается, что они паникуют
а почему постановление? должно быть решение, уточните
если дети несовершеннолетние, не имеют права уволить
а с банком надо договариваться, идите просите реструктур, скажите временные трудности, буду платить
Сабина Бакаева
Сабина Бакаева
14 156
Лучший ответ
На имя кого на работу пришло постановление?
И кто вас и за что планирует увольнять?
долг перед банком не является поводом для увольнения. Если дело попало к исполнителям, то с вас будут вычитать из зарплаты до 50%
ваши долги - это ваша частная жизнь. . вмешательство в неё не допускается. . постановление суда не является исполнительным документом..
Р.
Руслан .
48 499
вообще в данном случае непонятно почему работодатель обязан удерживать у вас с зарплаты это нарушения ваших прав. хоть какой исполнительный лист. даже алименты. работодатель не несет ответсвенность за вас . вам чистую зарплату а вы уш сами распоряжайтесть. мне непонятны вообще нормы права когда работодателя заставляют делать отчисления по всяким исполнительным листам а юристы молчат считая это законным. похоже на своих юрфаках они не изучают право а не известно что. в данном случае нарушаются как права работодателя так и работника
Heischel Natalia
Heischel Natalia
34 207
не имеют права увольнять, пусть лучше з/п поднимут, чтоб Вы долг смогли выплатить: ) не отчаивайтесь
Мария Люфт
Мария Люфт
1 788
Скорей всего на работу пришел исполнительный лист, ничего страшного, работодатель должен удерживать из заработной платы и перечислять банку задолженность согласно постановления СУДЕБНОГО ПРИСТАВА (которое приходит вместе с исполнительным листом) , который и укажет сколько процентов нужно перечислять. А насчет уволнения, это только повод, не ведитесь, это не является основанием для увольнения, должны бвть другие причины.
всем огромное человеческое СПАСИБО

Похожие вопросы