Трудовое право
Если по повестке вызывают в суд исцом или свидетелем, то должен ли оплачиваться рабочий день?
Если по повестке вызывают в суд исцом или свидетелем, то должен ли оплачиваться рабочий день?
Ему оплачивает противная стороны, если его сторона выиграет процесс.
Работодатель здесь ни при чем.
Работодатель здесь ни при чем.
Нет .Этот день не оплачивается. За вами на этот период сохраняется место, а не зарплата. Возмещение зарплаты можете требовать с того лица, которое пригласило вас в суд.
свидетель да, истец за свой счет
Свидетелю оплачивают, истцу нет.
да, это выполнение гособязанностей
Sergey Safroniy
Что подача искового заявления в суд?
Ответ зависит от того, для участия в каком деле сотрудник вызван – гражданском, уголовном или арбитражном.
Если сотрудник вызван в качестве свидетеля или заседателя по арбитражному делу либо свидетелем или народным заседателем на гражданский процесс, то расходы на выплату зарплаты в размере среднего заработка ложатся на работодателя. Об этом говорится в пункте 2 статьи 11 Федерального закона от 2 января 2000 г. № 37-ФЗ, пункте 3 статьи 7 Федерального закона от 30 мая 2001 г. № 70-ФЗ, пункте 2 статьи 95 Гражданского процессуального кодекса РФ. Правда, есть небольшой шанс, что деньги, выплаченные свидетелю по гражданскому делу, организация все-таки сможет компенсировать из государственных средств. Но только при условии, что сотрудника вызывал сам судья, а не одна из сторон процесса (п. 2 ст. 96 Гражданского процессуального кодекса РФ) .
Иная ситуация, если работника вызвали в суд по уголовному делу в качестве свидетеля либо присяжного заседателя. Или в орган дознания, предварительного следствия, прокуратуру. Работодатель ему ничего не должен. Денежная компенсация в размере неполученной зарплаты будет выплачена ему из бюджета (подп. 2 п. 2 ст. 131 Уголовно-процессуального кодекса РФ, ст. 11 Федерального закона от 20 августа 2004 г. № 113-ФЗ).
Если сотрудник вызван в качестве свидетеля или заседателя по арбитражному делу либо свидетелем или народным заседателем на гражданский процесс, то расходы на выплату зарплаты в размере среднего заработка ложатся на работодателя. Об этом говорится в пункте 2 статьи 11 Федерального закона от 2 января 2000 г. № 37-ФЗ, пункте 3 статьи 7 Федерального закона от 30 мая 2001 г. № 70-ФЗ, пункте 2 статьи 95 Гражданского процессуального кодекса РФ. Правда, есть небольшой шанс, что деньги, выплаченные свидетелю по гражданскому делу, организация все-таки сможет компенсировать из государственных средств. Но только при условии, что сотрудника вызывал сам судья, а не одна из сторон процесса (п. 2 ст. 96 Гражданского процессуального кодекса РФ) .
Иная ситуация, если работника вызвали в суд по уголовному делу в качестве свидетеля либо присяжного заседателя. Или в орган дознания, предварительного следствия, прокуратуру. Работодатель ему ничего не должен. Денежная компенсация в размере неполученной зарплаты будет выплачена ему из бюджета (подп. 2 п. 2 ст. 131 Уголовно-процессуального кодекса РФ, ст. 11 Федерального закона от 20 августа 2004 г. № 113-ФЗ).
Ищите положение, в интернете оно есть : О порядке возмещения лицам....
эти деньги не догнать...
Я работаю преподавателем. Меня вызвали повесткой свидетелем в суд. Мне перенесли часы отработки рабочего времени на более позднее время. Законно ли это?
Похожие вопросы
- Какая должна быть продолжительность рабочего дня?
- Должны ли оплачиваться работнику дни отсутствия на работе по причине
- Как должна меняться продолжительност рабочего дня, при повышении температуры?
- Вызывают в суд по повестке. оплачиваются ли эти дни работодателем?
- Как оплачивается работнику отсутствие по повестке суда в качестве свидетеля?
- меня вызывают в суд на заседание по поводу развода, должны ли меня отпустить с работы и как будет оплачиваться этот день
- На производстве у рабочих оклад, праздничные и не рабочие дни оплачиваются при такой системе оплаты труда?
- Здравствуйте. Подскажите пожалуйста как рассчитывается и оплачивается больничный при 12 часовом рабочем дне.
- 14 часовой рабочий день как должен оплачиваться по трудовому кодексу?
- Если человек работает в праздничный день, хотя должен отдыхать, как этот день ему оплачивается?