Каков минимальный размер оплаты труда в 2010 году?

Соглашение от 24.12.2009 № 48 о минимальной заработной плате в Московской области между Правительством Московской области, Московским областным объединением организаций профсоюзов и объединениями работодателей Московской области на 2010 год
На территории Московской области заключено Соглашение о минимальной заработной плате на 2010 год. Так, с нового года МРОТ установлен на уровне 2009 года и составляет 6700 рублей. Соглашение распространяется на работодателей – юридических лиц (организации) и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность на территории области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета. Документ вступил в силу с 1 января 2010 г.
В Москве МРОТ -10100рублей.

1 МРОТ= 4330, но регионы могут увеличивать его

МРОТ по России не изменялся с 1 января 2009 г - 4330 руб.

По России - 4 330р.

знаешь -если узнаешь очень хочется с тобой дискуссировать на эту тему) по моему де то около 6000

Минимальный размер оплаты труда
(в соответствии с Федеральным законом от 24.06.2008 № 91-ФЗ, Федеральным законом от 29.12.2004 № 198-ФЗ, Федеральным законом от 19.06.2000 № 82-ФЗ
с 1 января 2009 года В целях регулирования оплаты труда СОСТАВЛЯЕТ 4330 рублей.
Примечание: * МРОТ применяется исключительно для регулирования оплаты труда, а также для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности и выплат в возмещение вреда, причиненного увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанными с исполнением трудовых обязанностей (ст. 3 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ) .
В иных целях 100 рублей.
Примечание:
для исчисления налогов, сборов, штрафов и иных платежей, осуществляемого в соответствии с законодательством РФ в зависимости от МРОТ (до внесения изменений в соответствующие федеральные законы, определяющие порядок исчисления налогов, сборов, штрафов и иных платежей) (ч. 1 ст. 5).
Федеральным законом от 22.06.2007 № 116-ФЗ МРОТ во всех статьях КоАП заменен на рублевый эквивалент.
- выплаты стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат, размер которых в соответствии с законодательством РФ определяется в зависимости от МРОТ (до внесения изменений в соответствующие федеральные законы, определяющие размеры стипендий, пособий и других обязательных социальных выплат либо порядок их установления) (ст. 4);
- исчисления платежей по гражданско-правовым обязательствам, установленных в зависимости от МРОТ (ч. 2 ст. 5)