Трудовое право

Я уволилась с работы. Спустя месяц, мне предъявляют что в результате счётной ошибки мне целый год неправильно платили!

Что делать?
Удивительно сколько советов. Не ответишь на письмо, признают, что вы укрываетесь. Отвечать нужно обязательно. Более того, работодатель готовится к суду и предложил вам вернуть деньги добровольно. Ситуация сложная и это не развод. Суды в подобных спорах ведут себя не однозначно. Первое, что вам нужно сделать - это обратиться к юристу, а не ждать, когда к Вам будет обращено взыскание. Юриста подбирайте тщательно, такого, который разбирается во всех нюансах бухгалтерии в части начисления заработной платы. Нужно изучать детально вашу ситуацию. Но, как многие советуют не реагировать - этого делать нельзя - прямой путь к приставам. Без детального изучения ситуации ваши шансы с Работодателем одинаковые. Основные упоры защиты: Доказать, что это не счетная ошибка, оспорить сроки, оспорить сумму (желательно в свою сторону) + встречный иск.
ИД
Ирина Денисова
3 221
Лучший ответ
Только через суд - вот твоя позиция.
и на много больше??
Жанна Тленшина
Жанна Тленшина
16 858
Девочка. Это развод... я бы даже и не отвечал.. Им надо... пусть сами и подают.. Не думаю, что дойдёт до этого... если они не дураки.. Это как автоподставы на дорогах... как только доходит дело да милиции, бандиты быстро уезжают...
Aruuzat Mirlanova
Aruuzat Mirlanova
13 125
я бы пошла в трудовую инспекцию. не жаловаться. а разбираться. если честно, все зависит от суммы и вашей жалостливости. по закону, кто насчитал, с того и спрос.
вы здесь ни при чем. Это их вина, и вы к ней не имеете отношения. Однажды мне выплатили лишние деньги, компенсацию за отпуск, это когда я вышла после декрета. Но с меня их не потребовали, т. к. это было не по моей вине.
так больше платили или меньше?
Влад Санжиев
Влад Санжиев
7 901
предложите обратиться в суд. пусть докажут, если не бояться официальных органов.
Илья Ротов
Илья Ротов
3 777
Я бы добровольно ничего отдавать не стала, пусть в суд подают.
Boris Romanov
Boris Romanov
3 744
Посылать всех в.. . суд!
И перечитывать трудовой договор

Счётная ошибка - понятие растяжимое. Суд и определит, кто там, что считал.
За все ответит бухгалтерия.
Так Вы же уволились, вам платили больше положенного, так радуйтесь, теперь это проблема работадателя
и бухгалтерии, они и будут возмещать ущерб. Хотя если вы настолько честны можете и вернуть, а сумма немаленькая!!!!

Похожие вопросы