Трудовое право
Неплатят зарплату 1.5 месяца! Как воздействовать на учредителей ООО? Сам директор говорит что денег у него нет .
Как воздействовать на учредителей ООО? Сам директор говорит что денег у него нет и его "кинули" учредители.. Завтра идем писать коллективную жалобу к прокурору.. . Далее в суд.... но как с директора взять зарплату прописанную в договоре если у него может неоказаться денег даже на счетах.... Есть сведения что эту учредители "кидают" уже не первый раз. Организация новая действует всего месяца 2-3. Зарплату там никто не получал. Неужели на учредителей нет никакой управы если уже половине города извесны они как "кидалы"
только -через органы и суд.
в силу положений статьи 22 тк рф: работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся заработную плату в установленные сроки. .
в соответствии с положениями статьи 352 тк рф: каждый имеет право защищать свои права всеми способами, не запрещенными законом; основными способами защиты трудовых прав являются: самозащита работниками трудовых прав; защита трудовых прав работников профессиональными союзами; государственный надзор за соблюдением трудового законодательства; судебная защита..
в соответствии с положениями статьи 352 тк рф: каждый имеет право защищать свои права всеми способами, не запрещенными законом; основными способами защиты трудовых прав являются: самозащита работниками трудовых прав; защита трудовых прав работников профессиональными союзами; государственный надзор за соблюдением трудового законодательства; судебная защита..
Пишите заявление работодателю, что прекращаете работу до получения заработной платы. Проконсультируйтесь в трудовой инспекции своего региона. Адрес найдете на сайте Роструд.
Дина Болатхан
Работодатель сам предложил написать заявление на отпуск за свой счет. Организация проработала 1.5-2 мес.
предъявить нужно простую вещь, нет денег нет работы, а именно директор не имеет права нанимать людей.
Если же кидняки продолжаются, значит директор с кидалами в доле, от этой позиции и нужно отталкиваться
Если же кидняки продолжаются, значит директор с кидалами в доле, от этой позиции и нужно отталкиваться
Дина Болатхан
Кинули 1 раз. сейчас естественно никто не работает. предприятие стоит.
Если у учредителей и в обществе нет никакого имущества, то к сожалению зарплаты в конце концов Вы не получите, хотя их и директора привлекут к административной ответственности. Здесь на Вашу защиту становятся нормы трудового кодекса во главе с судами и прокуратурой. Учредители рискуют лишь своими вкладами в уставной капитал и не более.
Дина Болатхан
У Учредителей имущество есть. У них еще 2 функционирующие фирмы или больше. Но как их привлечь к ответственности если они рискуют только вкладом в уставной капитал?
поработать еще полмесяца, а там у работодателя наступит уголовная ответственность за невыплату заработной платы. после этого обратиться с заявлением о возбуждении в отношении вашего работодателя уголовного дела по ст. 145.1 УК
верно, вы имеете право приостановить выполнение своих обязанностей, в случае если задержка в выплате зарплаты составляет более 2 недель. Далее гражданский иск в суд, заявление в прокуратуру. Из неправовых способов - унестите незаметно с работы имущество какое приглянется, в качестве так сказать компенсации.
Похожие вопросы
- Зарплату начислили и выплатили больше по вине бухгалтерии (ошиблись в запятой) 1,5 месяца назад на несколько тысяч руб
- задержка зарплаты на 1,5 месяца,коллектив остановил работу письменно уведомив начальника.подскажите во
- Помогите!!! Поскажите!!! У друга на работе не выплачивают зарплату уже 1,5 месяца. Что делать?
- уволилась, но мне не заплатили зарплату за 1,5 месяца. прошло уже года полтора. можно ли еще на что то расчитывать?
- Я устроилась на работу в бюджетную организацию за 1,5 месяца до ухода в отпуск по беременности и родам.
- мужу не платят з/плату уже 3 месяца.отпускные тоже обещают через 1,5 месяца.скажите куда обратиться ?
- 1.5 месяца не могу получить отпускные. и думаю, что ещё до конца этого месяца не увижу. полагается ли мне компенсация
- Помогите, пожалуйста!!!Мне не оплачивают больничный 1,5 месяца, ссылаются на то, что нет справки из больницы
- Могут ли мою дочь уволить с работы после выхода из декрета,ребенку 1.5 месяцев?
- Имеет ли работодатель не отпустить на больничный с ребенком (ребенку 3 года ) 2 раз за 1,5 месяца?