Могут ли при выплате заработной плате удержать из неё отпускные?

Вас работодатель вводит в заблуждение. Отпускные выплачиваются из расчета среднего заработка за 12 месяцев предшествующих отпуску. В вашем случае учетный период будет с 1 июля 2011 по 30 июня 2012 и отпуск вам обязаны оплатить не позднее 29 июня. З/плату за отработанные дни в июне, выплатят в день установленный для выдачи з/платы 10.07.2012 либо по окончании отпуска, если у вас не будет возможности за ней явиться. Отпускные удерживаются из з/платы в единственном случае -при увольнении работника, если отпуск был использован авансом за неполностью отработанный рабочий год (ст. 137 ТК РФ).

Вчитайтесь в своё написанное-ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА, то есть заработанная (при чём тут отпускные?).

Если вы получаете зарплату 10. 07. за июнь месяц, а в отпуск выходите в июле, то отпускные вы получите за июль, а зарплату за июнь.

Ну так и должно быть или отпускные получаешь или зарплату.

может.. . вы же не расчитываете получить и отпускные и полную ЗП.. .

если получать отпускные в ЗП - то и получится что вы фактически получаете ЗП.. . но отдыхаете.. .

хотя честно говоря не понятно.. . если вы уходите в отпуск со 2.07 - то значит 06 месяц отработали по полной.. . т. е. получаемая ЗП 10.07 это ЗП за 06 месяц которую вы должны полчить полную... и отпускные должны быть отдельными отпускными.... но вот при этом раскладе - вы получите 10.08 всего ничего.. . к примеру если отпуск у вас 28 дней.. . т. е. 10.08 вы получите ЗП за отработанные 2 дня в месяце и будете сосать лапу