Трудовое право
сколько квадратных метров должна вымыть техничка в общеобразовательной школе ?
Нас уверяют, что 600,это так? Дело происходит в Казахстане, оклад у технички 24000 тенге.
Норма убираемой площади была предусмотрена в Типовых штатах начальных, неполных средних и средних общеобразовательных школ, утв. приказом Минпроса СССР от 31 декабря 1986 года N 264 (далее - Типовые штаты) . Согласно п. 14 Типовых штатов должность уборщика служебных помещений устанавливалась из расчета 0,5 ед. должности на каждые 250 кв. м убираемой площади, но не менее 0,5 ед. должности на школу.
В общеобразовательных школах, в которых проводятся занятия учащихся во вторую, третью смены, а также имеются группы продленного дня, дополнительно устанавливаются должности уборщика служебных помещений из расчета: в школах, работающих в две смены, - 0,25 ед. должности на каждые 250 кв. м, а в школах, работающих более двух смен или имеющих группы продленного дня, - 0,5 ед. должности на каждые 250 кв. м убираемой площади, используемой учащимися этих смен и группами продленного дня.
Тем самым фактически была установлена норма убираемой площади 500 кв. м на ставку заработной платы уборщика служебных помещений.
Однако Типовые штаты утратили силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минобрнауки РФ N 177 "О признании не подлежащими применению на территории Российской Федерации ведомственных нормативных правовых актов".
В то же время ст. 153 Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" гласит, что при издании органами государственной власти субъектов РФ и органами местного самоуправления нормативных правовых актов должно быть соблюдено следующее условие: вновь устанавливаемые размеры и условия оплаты труда (включая надбавки и доплаты) , размеры и условия выплаты пособий (в том числе единовременных) и иных видов социальных выплат, гарантии и компенсации отдельным категориям граждан в денежной форме не могут быть ниже размеров и условий оплаты труда (включая надбавки и доплаты) , размеров и условий выплаты пособий (в том числе единовременных) и иных видов социальных выплат, гарантий и компенсаций в денежной форме, предоставлявшихся соответствующим категориям граждан, по состоянию на 31 декабря 2004 года.
Таким образом, из положений федерального законодательства следует, что норма убираемой площади 500 кв. м на ставку заработной платы уборщика служебных помещений должна быть сохранена при принятии органами местного самоуправления нормативных правовых актов, регламентирующих оплату труда в муниципальных общеобразовательных учреждениях.
А приведенный здесь документ
Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений
(утв. постановлением Госкомтруда СССР от 29 декабря 1990 г. N 469)
"Об утверждении Нормативов времени на уборку служебных
и культурно-бытовых помещений" прекратил свое действие еще в 1996 году, как это было предусмотрено самим же постановлением.
В настоящее время, нормы уборки площадей законодательством не предусмотрены. Они могут определяться внутренними актами организации или трудовым договором.
В общеобразовательных школах, в которых проводятся занятия учащихся во вторую, третью смены, а также имеются группы продленного дня, дополнительно устанавливаются должности уборщика служебных помещений из расчета: в школах, работающих в две смены, - 0,25 ед. должности на каждые 250 кв. м, а в школах, работающих более двух смен или имеющих группы продленного дня, - 0,5 ед. должности на каждые 250 кв. м убираемой площади, используемой учащимися этих смен и группами продленного дня.
Тем самым фактически была установлена норма убираемой площади 500 кв. м на ставку заработной платы уборщика служебных помещений.
Однако Типовые штаты утратили силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минобрнауки РФ N 177 "О признании не подлежащими применению на территории Российской Федерации ведомственных нормативных правовых актов".
В то же время ст. 153 Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" гласит, что при издании органами государственной власти субъектов РФ и органами местного самоуправления нормативных правовых актов должно быть соблюдено следующее условие: вновь устанавливаемые размеры и условия оплаты труда (включая надбавки и доплаты) , размеры и условия выплаты пособий (в том числе единовременных) и иных видов социальных выплат, гарантии и компенсации отдельным категориям граждан в денежной форме не могут быть ниже размеров и условий оплаты труда (включая надбавки и доплаты) , размеров и условий выплаты пособий (в том числе единовременных) и иных видов социальных выплат, гарантий и компенсаций в денежной форме, предоставлявшихся соответствующим категориям граждан, по состоянию на 31 декабря 2004 года.
Таким образом, из положений федерального законодательства следует, что норма убираемой площади 500 кв. м на ставку заработной платы уборщика служебных помещений должна быть сохранена при принятии органами местного самоуправления нормативных правовых актов, регламентирующих оплату труда в муниципальных общеобразовательных учреждениях.
А приведенный здесь документ
Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений
(утв. постановлением Госкомтруда СССР от 29 декабря 1990 г. N 469)
"Об утверждении Нормативов времени на уборку служебных
и культурно-бытовых помещений" прекратил свое действие еще в 1996 году, как это было предусмотрено самим же постановлением.
В настоящее время, нормы уборки площадей законодательством не предусмотрены. Они могут определяться внутренними актами организации или трудовым договором.
Вполне возможно. В России норма 500-600 метров квадратных. И если зарплата не устраивает, то ищите другую работу.
В СССР действовала рекомендация- 500м. Нормативов как таковых не было. Что теперь у вас, узнавайте на месте
У нас моет 6 кабинетов на этаже по 45 кв. м. и коридор примерно такой же площади как классы + лестница. Да, где-то 600 и выходит!
Не знаю как в Казахстане в РФ норма на одного работника на мытье пола по крытого линолеумом, кафельной плиткой 840 кв. м
Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений
(утв. постановлением Госкомтруда СССР от 29 декабря 1990 г. N 469)
Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений утверждены постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от 29 декабря 1990 года N 469.
С введением в действие нормативов времени, утвержденных указанным постановлением, признаны утратившими силу Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений (М. : НИИ труда, 1983, 1987 г. г.) .
Нормативы предназначены для расчета норм времени и определения численности уборщиков служебных и культурно-бытовых помещений и рекомендуются для применения в учреждениях, организациях и на предприятиях независимо от ведомственного подчинения.
Сборник разработан Центральным бюро нормативов по труду Госкомтруда СССР совместно с нормативно-исследовательскими организациями по труду министерств и ведомств.
они не менялись и после распада СССР вообще-то они должны 8 часов с тряпкой бегать. Но это нереально нормы каждая организация сама устанавливает и зарплату тоже.
(утв. постановлением Госкомтруда СССР от 29 декабря 1990 г. N 469)
Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений утверждены постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от 29 декабря 1990 года N 469.
С введением в действие нормативов времени, утвержденных указанным постановлением, признаны утратившими силу Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений (М. : НИИ труда, 1983, 1987 г. г.) .
Нормативы предназначены для расчета норм времени и определения численности уборщиков служебных и культурно-бытовых помещений и рекомендуются для применения в учреждениях, организациях и на предприятиях независимо от ведомственного подчинения.
Сборник разработан Центральным бюро нормативов по труду Госкомтруда СССР совместно с нормативно-исследовательскими организациями по труду министерств и ведомств.
они не менялись и после распада СССР вообще-то они должны 8 часов с тряпкой бегать. Но это нереально нормы каждая организация сама устанавливает и зарплату тоже.
норма 500 кв. м за 600 кв. м должна быть надбавка
делайте хрономертаж. какую площадь сможет убрать уборщица за рабочую смену - то и норма для этого учреждения. если вы убираете за рабочую смену 600 кв. м. без проблем - то это и есть ваша норма.
мы моем по 800 метров
Что входит в норму 500 кв. м Как это можно расчитать
Похожие вопросы
- Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, ответ. Сложилась такая ситуация. Я работаю в общеобразовательной школе. И родители
- должны ли технички в школе делать ремонт летом?
- Сколько месяцев я должен проработать на последнем рабочем месте, что бы получать максимальное пособие по безработице ?
- работаю на полторы ставки сторожем в доме культуры.Как должны оплачивать и сколько часов я должен отработать в месяц?
- я жена военнослужащего-за сколько дней я должна оповеститить работадателя -если мужа прямо сегодня выгнали в отпуск.
- Как официально должен происходить обмен информациеей между школой (социальным педагогом) и инспектором ПДН.?
- Подскажите сколько по закону должен отдыхать человек работающий за компьютером? И если возможно какая это статья ТК??
- Норма. Сколько пациентов я должен принять в день? Я врач-гинеколог в ж/конс. Все талоны разобраны вперед на три месяца.
- Сколько "средних зарплат" должны заплатить работнику при сокращении штатов?
- сколько часов всутки должен работать человек?