Могу я не выходить в свой выходной день на субботник?

Да, но потом придерутся и премию срежут или в голожопинск в командировку пошлют- Вы уже там и на окладе в 5000 руб. пошлите всех на х...

Привлекая работников к такого рода мероприятиям, работодатель нарушает сразу несколько статей Трудового кодекса: "
- ст. 4 - применение принудительного труда;
- ст.60 - привлечение работника к работе, обусловденной трудовым договором;
- ст. 113- запрещение на привлечение к работе в выходные и не рабочие праздичные дни.
Поэтому, Вы можете воспользоваться своим правом, данным Вам сатьей 111 ТК РФ: "Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день".

Субботник-дело добровольное.

Можете.

никогда не ходил

Вы о чём?

У нас не социализм))) Человеческий труд должен оплачиваться. Вы можете не выходить даже на подработки и на внеурочные смены, а на субботник уж и подавно. Только вот потом попросите у начальства отгул по семейным делал, а они могут отказать, или за опоздание штрафонуть. Да даже можете что то спросить по работе, а вам ответят, мол это ваша обязанность знать свою работу, вот и делайте без вопросов. Субботник это коллективизм. Но я не ходил на субботники, потому что знал свою работу лучше всех, у меня узкий профиль, и мог себе позволить забить на это дело. Субботник - это обустройство и уборка территории, это дело гастрбайтеров, которым за это платят, а мне платят за другое.

Можете! Субботник - дело добровольное. Но как потом вы собираетесь работать в этом коллективе?

Можешь, если потом начальство не "отомстит" )))