Нужен комментарий к ст. 80 ТКРФ, а конкретно: за какой срок можно подать заявление на увольнение студенту?

Алина, отработок сейчас ни каких не существует, это забытое советское прошлое, когда люди были как будто свободны.. .
Существует правило о заблаговременном предупреждении о намерении расторгнуть трудовой договор. Для законного обхода этого правила существует целый ряд путей, а в рассматриваемом случае данное правило и вовсе не подлежит применению.

Если вы уверены, что узнав о вашем намерении расторгнуть т. д. работодатель начнёт строить вам козни, то вы имеете полное моральное право не облегчать ему бизнес-процесс и не предупреждать его заранее, что, однако, уместно сделать, если у вас с работодателем отношения взаимоуважительные.

если только что поступил то да.... справку о зачислении нна дневную форму обучения например

Да, можете.... В заявлении пишите "прошу Вас уволить меня по собственному желанию с ...года в связи с невозможностью продолжать трудовые отношения по причине поступления в ВУЗ". Про прилагаемый документ верно сказал Вадим.. .
П. П. С.)) ) Алина, Вам принципиально важно писать заявление не за 2 недели? Время вроде позволяет.... Если боитесь не уволиться к 1 сентября - пишите 14 августа.... НО.... ст. 80 четко и ясно предоставляет Вам право подать заявление, миную общий порядок расторжения ТД по инициативе работника... И не ищите проблему там, где ее нет...

Алина! Вы СТУДЕНТ! Зачем Вы всё усложняете? Читайте:

В случаях, когда
заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию)
обусловлено невозможностью продолжения им работы.. . (зачисление в образовательную организацию,... расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника. Вот это прочтите ВНИМАТЕЛЬНО. Это вторая часть известной Вам статьи 80 ТК РФ.