Оплата больничного листа?

считайте. это элементарно. если больничный у вас в 2015 г., то пособие начисляется по формуле:
(з/пл 2013 + з/пл 2014) / 730 х кол-во календарных дней больничного = пособие по временной нетрудоспособности
на руки выплачивается, естественно, за минусом 13% НДФЛ
зарплата текущего года в расчет не включается.
если ваш средний заработок за 2 года получается меньше, чем при расчете по МРОТ, значит пособие начисляется из расчета МРОТ, в 2015 г. получается:
5965 х 24 / 730 х кол-во календарных дней больничного = ...
проверяйте, пожалуйста. посбие это государственное, выплачивается за счет средств ФСС, так что, кроме вас бухгалтера еще и ФСС обязательно проверит. ни больше, ни меньше, чем положено по закону, выплатить не допустят.

Берется весь заработок за 2014-2013 годы, ВСЯ полученная сумма делится на 730 и умножается на количество дней больничного. если вы в какой-то период не работали, то сумма за этот период будет НОЛЬ. Если были заняты у другого работодателя, то при отсутствии справки о зарплате вам будут считать по имеющимся данным. а при заработке в 18 000 за полный 2014 год (с 1 января по 31 декабря) ваше пособие будет равно за 30 дней 8870 рублей минус 13% налога.

Зачем Вам самому считать? Была производственная травма или нет? Комиссия я так понимаю не создавалась? При повреждении здоровья работнику должен быть возмещен утраченный из-за производственной травмы заработок и расходы на мед. - соц. и профреабилитацию, за счет средств ФСС РФ возмещается пособие по временной нетрудоспособности в размере 100% заработка и т. д.
Если не зафиксирован сам случай производственной травмы, то естественно Вам просто оплатили по листку нетрудоспособности.

Уясните правила оплаты больничного листа. Для расчета пособия берется заработок за два предшествующих года и делится на 730. Например, больничный открыт 4 февраля 2015. Значит для расчета берем заработок за 2014 и 2013 и дедим на 730. В итоге получите среднедневной заработок, который в последствии умножаете на количество дней болезни и получаете сумму пособия. Внимание, с пособия еще удерживается налог 13%.
Моглибы побойти к бухгалтеру и попросить разьяснить почему такое маленькое пособие.

Вас явно обманывают, идите в профсоюз, в трудовую инспекцию, в прокуратуру, не оставляйте это дело просто так, ваши денежки ктото прикарманил! Трудовая инспекция обязательно это раскрутит, они сейчас в этом заинтересованы.