Трудовое право

могут ли заставить платить за поломку аппарата? на производстве

ситуация такая. есть пила (автоматическая, машина такая. уже старая, ломалась до этого). вчера работал на ней. в процессе работы никаких признаков поломки не наблюдалось. сделал необходимый объем, закончил, пошел домой. вообщем все как обычно. сегодня звонят я так понял что хотят обвинить в том что я сломал эту пилу. говорят какой-то ремень порвался мол что не остановил. а внешне вообще не заметно было. договоров о полной мат ответственности не было и тд. ну просто кароче как оператор устроился на производство. могут ли что-то требовать возместить??
Если по букве закона, то ваша ВИНА должна быть ДОКАЗАНА экспертной оценкой независимых специалистов.
И потом мне не ясно, что ИМЕННО вам вменяют?
Так что всё это - детский лепет, посылайте их на... к прокурору.
Ольга
Ольга
56 497
Лучший ответ
в силу положений ст. 233, 238, 247, 248 тк рф: материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне в результате виновного противоправного поведения; сторона трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба; до принятия решения о возмещении ущерба работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения, истребовать от работника письменное объяснение; работник вправе знакомиться с материалами проверки и обжаловать её результат; взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя, которое может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба, если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма ущерба, превышает средний месячный заработок работника, то взыскание осуществляться в судебном порядке
Нелли Роднова
Нелли Роднова
48 499
Требовать могут что угодно. Мат. ответственность еще не панацея, есть и гражданские правоотношения. Так что только через суд. И никаких вычетов из зарплаты быть не может.
Если нет договора мат. ответственности, вовсе не значит что нет ответственности, через суд могут и взыскать
Если у частника работаешь, то может и на тебя повесить поломку. Правды не найдешь и не пытайся.