Трудовое право

Как забрать деньги у работодателя?

Работал по договору трудового соглашения, бригада, строительство. В договоре прописан обьем работ. Работодатель ссылается что не могут сдать объект, и пока не сдадут денег мы увидим. И в дрговоре указан один обьем работ а фактически он больше. Как забрать свои заработанные?
Сергей Ли
Сергей Ли
1 303
никак с зенит ареной мозг ебали 4 года, в сочи вообще убивали :D
Валентин И.
Валентин И.
1 600
Лучший ответ
Через прокуратуру, трудовую инспекцию, суд.
TL
Tala Lizak (Yurash)
74 480
пойти с мешком, чтоб всё вошло.

что ещё можно ответить на этот вопрос? договор исполнен? акты подписаны? ну хоть проблеск сознания должен же быть в вопросе, если вы на исполнимый ответ рассчитываете
ИА
Иван Аристов
99 590
Он так и назывался: "договор трудового соглашения"? Что-то мне подсказывает, что либо ты не понял ситуацию, либо тебя по этой же причине нае.. хм.. обманули.
Максим Пойдун
Максим Пойдун
65 934
Вопрос непростой. В данном случае у вас договором подряда замаскировали трудовой договор. Необходимо данный договор показать юристу.
согласно ст. 22, 352 тк рф: работодатель обязан предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором и выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в установленные сроки; каждый имеет право защищать свои трудовые права всеми не запрещенными способами, например: самозащита; защита прав работников профессиональными союзами; государственный надзор за соблюдением трудового законодательства; судебная защита
Первое - затребуйте ПИСЬМЕННО - Причины и Доказательства, что Объект НЕ сдан, и причины ПОЧЕМУ, и кто виноват?? Ваш работодатель сразу охрен.. т.
Потому что это Бумажка, с которой можно пойти в СУД!
ВАМ нужны будут доказ-ва свидетелей, что объем работ вы выполнили Больше. Это второе!
Третье - банально сходите САМИ и зафотографируйте Объект - работает ли Он, в каком состоянии!!
Четвертое, пригрозите работодателю подать в СУД, собрав показания свидетелей-работников, что ОН заставил Вас выполнять НЕ обусловленную Договором Работу, не создавая при этом Доп. соглашения подряда Вам на подпись с вашим согласием.

Ну, а пятое: после драки кулаками не машут. НАДО было четко смотреть ЧТО вас заставляют делать и Вовремя возражать! ДА и зарплату НАДО БЫЛО требовать УЖЕ через 2 недели!! ПО закону! ТАК, собрались бы и ушли! Работодатель прибежал БЫ САМ - ведь доделать кому-то НАДО! И заплатил. ..А так, теперь сложно это.
Татьяна Ваймер
Татьяна Ваймер
10 651
В суд обратитесь.
Алёна Громова
Алёна Громова
9 868
Жгите все

Похожие вопросы