Обратился в отдел кадов с просьбой выдать дубликат трудовой книжки, так как старую потярял, а данное предприятие было по

да. по закону обязан. нужно написать заявление

А как же отдел кадров выдаст дубликат, если у него нет подленника. Если только это предприятие было единственным местом работы, тогда еще может быть да и то вряд ли.

Если Вы не работаете то бывший работодатель не обязан выдавать вам трудовую книжку. Но он обязан по Вашему заявлению выдать копии всех документы относящиеся к трудовым отношениям - т. е. все что необходимо для оформления дубликата на новом месте работы - в соответствии ст. 65. В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.

Да но перед этим Вы должны потребовать справки о том, что Вы работали от предыдущих работодателей. Эти справки с предыдущих мест работы Вы должны предоставить последнему работодателю и на основании этих справок работодатель выдает дубликат.

Согласно Постановлению Правительства РФ от 16.04.03 № 225( ред. 19.05.08) " О трудовых книжка" и Правил ведения и хранения труд. книжек ( ред. от 06.02.04г. № 51) п. 31- Лицо утратившее труд. книжку, обязано немедлено заявить об этом работадателю по последнему месту работы. Работадатель выдает работнику дубликат труд. книжки не позднее 15 дней со дня подачи заявления. Удачи.

Если трудоустройство не было временным, дубликат обязаны выдать.

обязан дать выписку с последнего места работы с печатью и подписью руководителя.