так они и не по ТК приняты, то есть ТК не распространяется.... они услугу оказывают
А по договору ГПХ в принципе можно давать задания курьерам...
Трудовое право
Ребёнка взяли на работу без согласия родителей. Как наказать работодателя?
Сергей Зарецкий
Спасибо. Хоть один ответ по делу)
за своими детьми следить надо, что бы потом на других свои косяки не перекашивать.
Нет.. труд свободен.. вы сама в опаснссти тоже ведь..
а стоит ли обращать внимание властей, ребенок стал зарабатывать деньги, а родители об этом узнали только на шестые сутки, в современных условиях, уполномоченные лица, могут поставить вопрос о лишении родительских прав, поскольку данное обстоятельство, ставит под сомнение надлежащее исполнение этими родителями своих обязанностей. У Вас взрослый ребенок, а Вы до сих пор адекватно не можете воспринимать жизнь. Да и родитель Вы не очень, обстоятельство, побудившее задать такой вопрос, тому подтверждение. Извините, за прямоту, но обязанность юриста, переводить с русского на русский с тем, чтобы каждому было доступно для понимания.
Сергей Зарецкий
За вашу доброту спасибо, прям поддержка уровня Бог! )))) Ребëнок ходил в школу, а по вечерам был дома. Ребëнку 14. Она уже самостоятельно передвигается по городу. У неë есть друзья и еë девичьи дела. И мы не следим за ней дотошно. В этом возрасте это не входит в обязанности родителей. Пошла погулять с подругами, а в итоге ехала на работу. Вы предлагаете КАЖДУЮ прогулку по видео отслеживать?
У нас с еë отцом ещё трое младших детей, и мы свою жизнь не убиваем на слежку за старшей.
У нас с еë отцом ещё трое младших детей, и мы свою жизнь не убиваем на слежку за старшей.
Сергей Зарецкий
Мне был интересен чисто юридический аспект. Несëт ли ответственность работодатель. А ваши нравоучения, Господин любитель поунижать других и посамоутверждаться за счëт других, засуньте себе обратно в ваш поганый рот, хотя вашу гнилую душонку этим вряд ли исправишь.
Natali K R
Вы можете говорить, что угодно, только от этого себе приятней не станете. А юридический аспект, Вам был разъяснен более, чем доступно. И Вы это прекрасно поняли. А потому вместо "Спасибо!", скривили рожу. Только, наверное учились в российской школе и слышали, что на зеркало пенять не стоит, коль рожа ...Вас дочь за людей не считает, а Вы тут пальцы гнете.
В прокуратуру заявление с доказательствами
соплячку свою накажи, чтобы излишнюю самостоятельность не провляла.
Пацанка спалилась. Зря вы так разозлились, ей просто нужны карманные деньги.
Zaal Ggg
В 14 лет с ограничениями сильными. С 16 лет можно по договору и не всем
Ruzan Ghazaryan
Для Дженни Кодес: казус ввиду того, что ребенок в 14 лет с паспортом должен быть сам более сознательным и сам (обязан) искать согласие "на работу", чтобы иметь немного денег, у родителей (хотя бы у одного из них).
За несознательность работодателя не наказывают.
За несознательность работодателя не наказывают.
Ruzan Ghazaryan
Рекомендую слушать, что Вам в этом ответе (не моем, выше) указано "зря вы так разозлились, ..".
Проступка со стороны работодателя нет - нет наказания.
Проступка со стороны работодателя нет - нет наказания.
Действительно, нет причин для паники и агрессии на работодателя, девчонка просто хотел денег заработать и все
Сергей Зарецкий
А все так говорят, вписываясь в разные сомнительные бодяги: "Мне просто нужны были деньги")))
Можно в суд подать. Но я бы просто поговорила с дочерью, чтобы нашла работу посоветовавшись с вами и в нормальной конторе
Сергей Зарецкий
С дочерью всё ок. Меня волнует чисто юридический аспект. почему я задала этот вопрос. В суд подать? Какова причина иска? По какой статье наказывать их? Какие выдвигать требования?
Конечно, люди радующиеся убийствам прививками других людей за детьми своими обычно не следят.
Закажите анальную пробку и вперёд
Похожие вопросы
- не берут на работу после декретного отпуска. как наказать работодателя и отстоять свои права
- Работодатель при увольнении потерял документы: ИНН и страховое свидетельство. Что делать? Как наказать работодателя?
- Как наказать работодателя?
- Нужно ли согласие родителей при устройстве на работу в 16 лет?
- Как наказать работодателя,если...
- как наказать работодателя?
- работодатель в январе установил норму180час (без оплаты), когда по закону 136 часов. как наказать работодателя?
- Пришла на работу 2 года назад переводом. С работодателем был заключён бессрочный договор...
- Можно ли подать в суд на работодателя потому, что он не взял на работу?
- имеет ли право работодатель требовать от сотрудницы подписать договор чтобы она не заводила детей в период работы?