Как заставить работника вернуть деньги за отпуск "авансом"?

Это предусмотрено ТК РФ (статья 137):
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.
Однако, если при увольнении удерживать "не из чего", то взыскать сумму в суде не получится ...

Если сам возвращать не хочет - то толькочерез Суд. Но если сумма была не очень большая, то, как правило, смысла судиться нет.

Никак не взыщите . .и даже через суд, это Ваша ошибка!! !

Статья 1109. ГК РФ Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату

Не подлежат возврату в качестве неосновательного обогащения:
1) имущество, переданное во исполнение обязательства до наступления срока исполнения, если обязательством не предусмотрено иное;
2) имущество, переданное во исполнение обязательства по истечении срока исковой давности;
3) заработная плата и приравненные к ней платежи, пенсии, пособия, стипендии, возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, алименты и иные денежные суммы, предоставленные гражданину в качестве средства к существованию, при отсутствии недобросовестности с его стороны и счетной ошибки;
4) денежные суммы и иное имущество, предоставленные во исполнение несуществующего обязательства, если приобретатель докажет, что лицо, требующее возврата имущества, знало об отсутствии обязательства либо предоставило имущество в целях благотворительности.

Никак. У него же все равно ничего нет-всё уже получил. Только через суд.

В трудовой договор нет. Можно только в трудовое Соглашение. И делается это не задним числом. Можно при расчете просто эту сумму высчитать.

Я бы аудиторам позвонила, уточнила. думаю будет правильно перерасчитать зарплату с учетом вычита этого аванса

потом работает бесплатно, 2 недели))))))) )
что то рано в отпуск отпустили.... обычно через 6 мес.