Как получить трудовую книжку и расчет

А Вы на работу за расчетом и трудовой книжкой приходили? Или письменно требовали ее выдать? Или дали письменное согласие на ее почтовую пересылку?
Похоже, Вам только в суд и там Вам понадобится большая удачливость!
Ни пуха...

написать заявление на увольнение и получить расчёт и трудовую книжку

Заявление и две недели работы и расчет!!

через суд

Попробуйте для начала обратиться в трудовую инспекцию.

а ты за ним ходил расчётом и трудовой, если ходил и не выдали подавай в суд выплатят по сегоднишний день, а если не ходил сходи, не получится снова суд, выставляй ИСК

пишите заяву, при увольнении все выдадут.. . а что, трудности? трудовой договор на руках? копия заявы об увольнении, подписанная руководителем? если зарплата белая, будет проще. попробуйте заикнуться о комиссии по труду. не поможет - смело туда шагайте! работодателю мало не покажется, поверьте. еще можно через суд замутить. понимаю, долго, но, верное дело - выиграете обязательно.
В подобном случае работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели (ч. 1 ст. 80 Трудового кодекса (ТК) РФ) . Отсчет времени начинается со следующего дня после подачи заявления. По истечении двухнедельного срока можно полностью прекратить работу (ч. 5 ст. 80 ТК РФ) .
В последний день при этом вам обязаны выдать трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, а также произвести окончательный расчет. Чтобы начальник не смог заявить, что не получал вашего заявления об увольнении, отправьте этот документ по почте заказным письмом с уведомлением.

Чтобы доказать, что в конверте было именно заявление об увольнении, а не что-либо другое, составьте опись почтового отправления в двух экземплярах и попросите сотрудника почтового отделения расписаться на нем.
Могу посоветовать написать:
1. В Прокуратуру: ( для запугивания).. . можете принести в отдел кадров это заявление п положить на стол ( или руководителю) и разговором, что Вы еще один экземпляр отдадали в прокуратуру- и отзовете свое заявление только в том случае, если вам выплатят з\п, компенсацию за отпуск и выдадут Трудовую в один день.. .
И большая просьба пока не будут на руках деньги и трудовая ничего не подписавыть! Вас не имеют право заставить это сделать- возможно будут запугивать.. . Просто мило посылайте (Я ничего подписыватьне буду) твердым и уверенным голосом.
И было бы замечательно взять у кого нибудь диктофон и записывать разговор, но только не говорить ни кому об этом.. . Тихонечко всё записать).. .
А вот образец заявления!! !

БАБУШКИНСКАЯ МЕЖРАЙОННАЯ ПРОКУРАТУРА
129301, Москва, ул. Бориса Галушкина, д. 15
от Ивановой Анны Ивановны
Паспорт 45 07 325689
выдан 11.03.2005 ПВО ОВД р-на Митино г. Москвы
Зарегистрирована: 125222, г. Москва, ул. Генерала, д. 23, кв. 58
Почтовый адрес: 125222, г. Москва, ул. Генерала, д. 23, кв. 58
Тел. Дом.
Тел. Моб.
ЗАЯВЛЕНИЕ
Я, Иванова Анна Ивановна, проработала в ООО «заря» (ИНН/КПП 7716521416/771601001; юридический адрес: 129281, Москва, ул. Восточная, д. 1, корп. 3;
фактический адрес: 123100, Москва, ул. Макеева, д. 1 более __ месяцев (с 01.10.2005 г. по 28.04.2006 г. ) по на должности ____________ с должностным окладом в размере 15000 рублей ежемесячно.
В течение 2005 года мне регулярно выплачивалась заработная плата, без задержек, о чем я расписывалась в ведомости по выдаче заработной платы. Однако, начиная с 2006 года, выплаты прекратились, хотя претензии к качеству моей работы ни устно, ни письменно руководством не предъявлялись, должностные обязанности я выполняла в полном объеме. Генеральный директор ООО «Ромашка» Петров Сидор Иванович ситуацию с не выплатой зарплаты никак не разъяснял и ограничивался устными комментариями о сложности финансового положения организации в целом.
При таких обстоятельствах я вынуждена была уволиться из ООО «Ромашка» , но задолженность по заработной плате передо мной до сих пор не погашена. Общая сумма задолженности составляет _________ рублей (не выплаты с января по апрель 2006 года) . Также мне не была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в размере _________рублей.
Прошу привлечь к уголовной ответственности генерального директора ООО «Ромашка"
Медведева Олега Вячеславовича, в действиях которого усматриваются признаки состава преступления, указанные в ст. 145.1 УК РФ.
Приложение (в копиях) :
1. Приказ о приеме на работу № 6 от 01.10.2005 г. ( не обязательно)
2. Приказ об увольнении № 3 от 28.04.2006 г. (не обязательно)
3. Трудовой договор № 6 от 01.10.2005 г. (не о

Напиши в прокуратуру и комитете по труду, сразу зачешуться, да еще можно сних взыскать деньги за просрочку выплаты зарплаты

Необходимо обратиться в органы по охране труда ( в нашем городе этот отдел находится в Мэрии) . Они-то все вам подскажут и объяснят, что дальше делать. Только один звонок от них Вашему Работодателю и Вам все оформят и вернут, потому что не захотят дальнейших проблем ни в суде и ни тем более в прокуратуре.

По хорошему с такими рабтодателями не договоритесь обращайтесь в трудовую инспекцию и в прокуратуру вернут все что должны

Вначале пишете заявление на выплату ЗП (дополнительное заявление на оплату неотгулянного отпуска не нужно - он подразумевается) . Снимаем нотариально заверенную копию и отсылаем по почте на юр. адрес организации. По закону на подобное письмо должны ответить в течении двух недель.
Если не отвечают - с копией письма - в прокуратуру, если ЗП была черной, и не хотят выплачивать в полном объеме) , трудовую инспекцию и районный суд.
Заявление в суд - образец в интернете раздается свободно.
Перед тем, как всем этим заниматься, возможно, стоит поговорить с работодателем по душам. Подобное заявление сулит организации любого размера большие проблемы. Боязнь этого может заставить работодателя решить вопрос полюбовно.
Частые опасения работников связаны с тем, что они боятся ответственности за укрывательство от выплаты налогов (в случае получения черной зарплаты) .
Не бойтесь - вы всегда можете сказать, что думали, что расписывались в трудовом договоре за оклад, а всё остальное считали премией, и думали, что с нее тоже отчисляются налоги.

Трудовую книжку получите, а вот в отношении выплаты - будет проблема: Вы упустили сроки.

Дорога одна - суд!