каждый месяц у меня 1 или 2 дня переработки.Начальник оплачивает накопившиеся дни каждый квартал,правильно ли это?

всё нормально
если сами не найдёте Правила внутреннего трудового распорядка - не спрашивайте начальника, а то будет хуже - ещё и не каждый квартал, а в конце года будет платить (ст. 104 ТК РФ)

если в коллективном договоре так записано, и он выполняет - чудесно. Ежемесячно не обязательно.

вам действительно везет.. .
вы получаете за переработку.. .
в японии в среднем работающий японц использует от 7 до 9 дней отпуска, работает 11 часов в сутки
в сша, отпуск используемый 2 недели через год, средняя продолжительность работы на 2-3 работах /как правило так работает средний класс/ - 10,5 часов ежедневно, без выходных.. .

сравните с нашим законодательством.... и сколько мы отдыхаем...

Ежеквартально-это плюс На4альнику... Вот если бы переработку НЕОПЛА4ИВАЛИ, ВОТ это повод для ВОЗМУЩЕНИЯ!!!

вам везёт-у нас переработки нет приказом

У вас, по-видимому, суммированный учёт рабочего времени (ст. 104 ТК РФ) . При таком раскладе: учётный период может быть любым (и квартальным тоже) , но не превышать года. Часы переработки прослеживаются по табелю учёта рабочего времени. Порядок суммированного учёта рабочего времени должен быть отражен в Правилах внутреннего трудового распорядка. Посморите также свой трудовой договор (в раделе режима работы и отдыха).

у нас на предприятии переработка оплачивается в конце года (предприятие государственное)