ВСе ответы неверные, вот что говорит Трудовой Кодекс РФ
http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14_15.html#p1010
Статья 65. Документы, предъявляемые при заключении трудового договора
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документ об образовании, о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки.
В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.
Удачи
Трудовое право
Гражданин Г. хочет работать в школе. Какой из перечисленных документов дает основания гражданину Г. для работы в образов
диплом для работы преподом.... и все перечисленные
для устройства на работу вобще
для устройства на работу вобще
1,2,4 - стопудово (говорю как педагог) . Насчет третьего - не знаю. Пусть гражданин Г. поинтересуется в том образовательном учреждении, куда собирается пойти работать.
Oleg Savelev
А документ воинского учета справедлив и для женщин?
4 1. хотя для уборщика или сторожа 1 2
Документы, указанные в пунктах 1; 2; 3 предъявляются при заключениями труд. договора по любой специальности, а вот диплом о педагогическом образовании только для пед. работников, т. е. правильный ответ пункт 4
документ о педагогическом образовании
Похожие вопросы
- Хочу работать в праздники, но отдел кадров не дает!! Кто прав??
- Является ли загранпаспорт документом удостоверяющим личность гражданина Украины
- как оформить на работу иностраного гражданина? разрешение на работу организация должна делать?
- можно ли работать по загран паспорту Рф и регистрации как для граждан РФ в москве?
- Могу ли я принять гражданина Узбекистана на работу если у него есть две нарушение по статье 18, без выдворения????
- Могут ли меня уволить с работы если я в декрете ( работаю в школе учителем) при ликвидации школы?
- моя знакомая лет 10 работает в школе учителем. Сейчас администрация требует со всех работающих в школе учителей справку
- 1. я работаю в школе, не подписав никакого договора, лишь написав заявление. по сути, я никто в школе, хотя там уже 2 ме
- будут ли сохраняться пособия по уходу за ребенком, если я выйду на 14 часов работы в неделю. работаю в школе
- Какие документы нужно подписывать при оформлении на работу чтоб не обманули потом.Какие документы должны быть на руках