Производственные предприятия

На каком сроке можно попросить справку о беременности в ЖК для предоставления на работу??

Сотрудница в нашей организации неоднократно нарушает правила работы, не хочет ничего делать. Когда мы вызвали ее и сказали, что больше сотрудничать не намерены. Она с доводами согласилась, но сказала что беременна. Теперь справку не несет из ЖК. Говорит, сказали что дадут только в 30 недель. Правда ли это? И можно ли тогда ее уволить (раз нет подтверждения ее беременности)
На любом. В 30 недель выдают справку для выплаты пособия за постановку на учет на раннем сроке беременности, а обычную бумажку, подтверждающую беременность, выдают на любом сроке.
Вы, конечно, можете попытаться её уволить, но имейте в виду, что за необоснованное увольнение беременной женщины работодатель может быть привлечен к ответственности по ст. 145 Уголовного кодекса. Это грозит штрафом в размере до 200 000 руб. или в размере заработной платы (иного дохода) за 18 месяцев либо обязательными работами до 360 часов.

Собирайте "компромат", служебные записки об отсутствии на рабочем месте, её объяснительные, приказы о дисциплинарном взыскании и, если она так и не принесет справку и ни каких "признаков беременности" не появится, тогда и уволите её за неоднократное грубое нарушение трудовой дисциплины. И, естественно, зарплату за прогулы ни кто не платит.
Мирослав
Мирослав
72 051
Лучший ответ
Сразу как встает на учет по беременности, есть работы категорически противопоказанные беременным.
Василий Ляпин
Василий Ляпин
2 091
в Беларуси справка выдается после 12 недель при предъявлении результатов УЗИ. в России, я думаю, что так же будет - УЗИ необходимо
Справка в РФ выдается на любом сроке беременности, что по поводу увольнения, то это конечно можно попытаться, так как она не предоставляет доказательства, но в последующем она может опровергнуть это и в судебном порядке заставят ее восстановить.
G:
G.a. :)
123