Условия для приема на работу директора.

Как такового возрастного ценза нет! Все зависит от человека. На своем жизненном пути видел зам директора большого магазина, ему был 21 год. Это была Российская компания с развитвленной филиальной сетью по все стране. Как видите все реально)) ) Сейчас бизнес омолодился, реально есть толковая молодеж, которую берут и на топовые позиции.

Смотря, куда вакансия директора. На практике знаю директора супермаркета с 26 лет.

Как правильно оформить Директора филиала (приказ, запись в трудовую книжку (ООО "Рога и Копыта" или Филиал ООО "Рога и Копыта"). Что писать в шапке приказов (Филиал ООО или ООО) .
Вопрос: Добрый день!
Помогите разобраться с ситуациями.
1) Есть ООО "Рога и Копыта" в Лондоне. Они открыли Филиал в Москве. В Положении написано, что наименовании компании является: Филиал ООО "Рога и Копыта". В положении о филиале указано, что филиал является подразделением ООО "Рога и Копыта".
Принять нужно Директора филиала, с которым трудовой договор, между ООО "Рога и Копыта" (в лице Филипова) и Ивановым, в качестве работника (Директор филиала) .
ВОПРОС: Как правильно оформить Директора филиала (приказ, запись в трудовую книжку (ООО "Рога и Копыта" или Филиал ООО "Рога и Копыта"). Что писать в шапке приказов (Филиал ООО или ООО) .
2) И пожалуйста подскажите тоже самое, но по Представительству иностранной Компании (должность Глава Представительства) . В Положении написано, что Представительство не является юр. лицом и не осуществляет сам. предпринимат. дея-ти.
Очень нужны ответы.
СПАСИБО БОЛЬШОЕ
С уважением, Юля