Стесняются ли работодатели использовать людей?

разделить и проесть/пропить можно всё. для этого ума не надо. Создать и приумножить развиваясь не все смогут

Это лишь мечты, но недосягаемы они!

диктует вопросы оплаты труда собственник

О каком стеснении идёт речь - где есть деньги - там нет совести и обязательств перед другими работниками.

Нет! Если стесняться в руководстве нечего делать!!

ибо практически всегда хозяин барин однако

не смеши народ....

Что сказать.. .
Это система экономики.
Организуй людей, вложи деньги, открой фирму, начни получать прибыль.. .
А потом, раздели её поровну на всех.

что поделаешь такова жизнь и ладно, что есть хоть какая-то раббота

ха ха ха!

А Вам не смешно свои вопросы читать?

Нет, акулы не бывают стеснительны.

Ещё как используют! Потому и уволилась.

Очень трудно представить застенчивого и стесняющегося работодателя.

Труд оплачивается не по затраченным усилиям, а по результату.
Дворник может 12 часов подряд махать веником, но его зарплата меньше, чем у хирурга. Наёмный работник получает зарплату и работодатель обязан ему эту зарплату платить, а если фирма разорится, так он спокойно пойдёт искать новую работу. Тогда как предприниматель рискует своими деньгами.

А плановая экономика, как показывает опыт СССР и других соцстран, работает на редкость хреново.

Сейчас достаточн рабочих мест, где нормально платят. Значит, сами эти люди такие, что терпят. А еще есть которые работать стесняются.

Да не стесняются они, просто им стыдно платить чуть больше чем другие за ту же работу.

Капиталист и его рабочий- не ровня.
Это владелец и наёмник)))

хоть одного работодателя стеснительного покажите

Не стесняются, а даже считают, что использовать людей - это их обязанность.

Что положенно попу, не положенно дьякону. Работодатель пахал поболе своих подчинённых, чтоб заработать и создать свой бизнес, а вот нынешние подчинённые хотят на чужом горбу в рай въехать.

Оплата труда работника не зависит ни от прибыли, ни от количества вложенного труда и произведенного продукта, а только лишь от СТОИМОСТИ рабочей силы в данном регионе.

они ими питаются. читай хомотрофы, стеснение тут ни при чем

нет это не про них)

хе

ИМ ссы в глаза они божья роса

из за форм собственности и ответственности учредителей - вы ничего не понимаете в этом, судя по всему, откройте сначала организацию - и поймите, что это такое, что такое общество и при чем здесь пресловутый капитал, который является обыкновенным иммуществом.. . *кручу у виска пальцем вам*, я лично с вами никаким своим иммуществом делиться не стану, если есть, что вложить - тогда форма собственности другая у юридического лица. "работодатель" - это тот, кто организовывает предприятие. Абрамович несет ответственность перед всеми вкладчиками, к слову, если есть ОАО.. . личным иммуществом, иначе, если его компания прогорит - его просто посадят так же, как Мавроди, который просто прогорел из за того, что отказал гос-ву в выкупе акций его предприятия. И плановая чекономика тут вообще не при чем совсем.

Простите, Вы рассуждаете неверно. Во-первых работодатель не должен стесняться, а гордиться тем, что он может помочь людям заработать. Во-вторых: почему предприниматель должен делиться с работниками. Если ты такой умный, зачем идешь в работники, открой свое предприятие, вложи свои кровные деньги еще точно не зная вернешь ты их или потеряешь, и нанимай работников и вперед !!!Легко рассуждать, когда ты ничего не знаешь о предпринимательской деятельности. Государство совершенно ничем не помогает, предприниматель на свой риск вкладывает деньги, день и ночь пашет и физически и умственно, платит налоги, аренду, зарплату и т. д. Он может себе не оставить из прибыли, но обязан тебе платить зарплату. Когда он еще начнет зарабатывать неизвестно, НО ОН ТЕБЕ ЗАПЛАТИТ. а Абрамовичи - они ограбили страну. Ты сравниваешь не то. Прости, если была резка. Я бы Вам предложила стать таким же предпринимателем и грести сотни и тысячи раз больше! Что кишка тонка...

Вы бы еще спросили о доходах нашего самого главного и попытались бы поделить их на всех

стеснительных работодателей не встречала

Прикалываешься? Где это видано, что бы господа делили своё имущество с рабами? Деньги - это способ экономического принуждения к работе вместо силового способа. Так люди работают более эффективно, а затраты на надсмотрщиков с кнутом намного меньше. Зарплаты платят ровно столько, сколько надо, что бы раб не умер от голода и мог растить будущих рабов.

нет

Это не в их интресах

Непонятно, используют это как, заставляют парикмахера у себя мыть пол??? Если это техничка и попросили мыть пол, то ее право мыть не мыть. если у тебя рабочие в подчинении наверное просто глупо не воспользоваться этим и не построить что нибудь их руками себе...