Кадровые агентства
Я работаю на кондитерской фабрике на "птичьих правах", т. е. без договора и трудовой, положен ли мне ежегодный отпуск?
Вам нужно поговорить на счет отпуска с начальством заранее, оговорить количества отпускных дней и оплатят ли вам отпуск. Как договоритесь.
Ни какого отпуска в вашем случае не положено.
неа. совершенно ничего не положено вам. причем абсолютно. ни зарплата ни отпуск ни больничные.
Нет (А зачем птицам отпуск?)
Это уж как скажет хозяин птичника. Могу только подсказать, что если Вы хотите легализоваться на этом месте, а Вас формально на работу не берут, то можно обратиться в местную трудинспекцию. Возьмут, и разговаривать потом будут очень почтительно. Проверено многократно.
Нет, это как работодателю захочется.
Без договора и трудовой, Вам и зарплата не положена.. . Всё на совести руководства...
По закону Вам ничего не положено.
Надо как можно скорее легализовать отношения с работодателем.
Надо как можно скорее легализовать отношения с работодателем.
Даже если вы бы устраивались по договору как оказание услуг с физ лицом, отпуск и пособие по больничному тоже не предполагается.
Так что такая работа и за работу в общем не считается, никто вам не обязан з/п платить, и ничего в принципе.
Ищите нормальную работу.
Так что такая работа и за работу в общем не считается, никто вам не обязан з/п платить, и ничего в принципе.
Ищите нормальную работу.
Везде такой развод, испытательные сроки 2-3 месяца, где нет налог. отчислений! Нет в России культуры труда! Разряды да, согласен!!
нет не положен. вы ж там по факту не работаете. хотя б какую то бумажку подписали бы, хоть договор или еще чет. и вообще лучше найти официальную работу срочно! вам нужен и стаж и заплата и соцпакет
Похожие вопросы
- Кадровики, помогите составить срочный трудовой договор и трудовой договор подряда на оказание услуг подбора персонала
- Я работаю в школе первый год, в этом году хочу поменяит место работы т.е уволиться в мае.
- Директор не хочет увольнять,не даёт даже бланк заявления(работаю по трудовому договору) Как быстро я имею права уволитьс
- Человек был взят на работу с испытат. сроком на 2 месяца, испытательный срок не прошел, был оформлен трудовой договор. Д
- Трудовой договор. Вопрос про сдельную оплату труда.
- Как проверяют работодатели опыт работы, рассматривая мое резюме? Если я например всегда работал по трудовому договору.
- Что такое оформление по договору найма, и чем оно отличается от трудового договора?
- Задачи по трудовому праву!!!!
- если трудовой договор заключен на с..-по... конкретное число, то после окончания этого срока, мне его должны продлить ?
- Нужно ли после испытательного срока снова заключать с работником трудовой договор, и деть новый приказ о приеме на работ