Если я учусь на вечернем, имею ли я право не работать во вторую смену?

Смотря что за учеба. Если это первая вышка, то тут КЗОТ полностью на Вашей стороне. А целом я бы все-таки посоветовал проконсультироваться с юристом по трудовому праву-вопрос-то непраздный.. Это первое. И второе- если Вы принесете справку работодателю, что учитесь на вечернем, он просто обязан предоставить Вам работу с учетом графика учебы. Единственное-не уверен, что уровень зарплаты останется тот же (если будуту меньше работать) .
И еще одно-это уже из практики. Если учебя связана с Вашей работой по профилю-работодателю конечно же есть резон иметь у себя профессионала с высшим образованием.
Удачи!

К сожалению, статья 173 ТК РФ прямо не оговаривает обязанность работодателя "подстраивать" вам смены под время посещения учёбы. Но можно воспользоваться ст. 102 ТК РФ в части предоставления режима гибкого рабочего времени и в дни, когда вы ходите на учёбу, работать в другую смену. Это делается по соглашению между работником и работодателем. Если у вас серьёзная солидная организация, имеются профком и юридический аппарат, то вопрос будет улажен без труда. Если же, как выражаются некоторые, вы "работаете на хозяина", то результат предсказать трудно. Но вы и сами можете определить. что для вас дороже - работа или учеба. И если "хозяин" не даёт вам возможности учиться, то лучше уйти от него в государственную или серьёзную акционерную компанию (типа Газпром, ОАО "РЖД" и т. п.)

Деточка, социализм кончился. Какие права у тебя перед хозяином? Долой капитализм! Да здравствует социализм!!!