Обстановка на работе

Имеют ли право мне не давать з/плату?Только и за того чтот у меня нет карточки,куда перечисляют (а это не по моей вине)?

PV
Pavel Vinogradov
22 715
да
Николай Сидоренко
Николай Сидоренко
916
Лучший ответ
Теряют (или крадут) совершенно всякие документы. И они восстанавливаются. Также и с карточкой на зарплату - обратитесь в бухгалтерию, напишите заявление на имя начальника Вашей организации, и пусть бухгалтерия связывается с банком и восстанавливают документ (или другим способом - это уж как решат) . Оставлять Вас без денег не имеют права, тем более беременную.
Женя Бабенко
Женя Бабенко
53 573
вы отработали, обязаны получить. хоть наличкой в кассе. работодатель нарушает ТК, не выплачивая вовремя зарплату. это его проблемы, что не успел сделать карточку.
Абсолютно, нет! Должны наличкой отдавать!
в любом случае есть деньги в кассе предприятия.... пусть выдадут из кассы.... если в трудовом договре указана только безналичная форма расчетов... все.. тогда надо было позаботиться и об этом.. вы наверно документы отдали 3 дня назад с информацией о смене фамилии
Pavel Vinogradov НЕт,уже давно это ОК забыла включить....и отдать правильные данные....
Незнаю почему так увас. У нас на работе, пока карту не оформил дают на руки. У меня мама главбух, хотите позвоню ей узнаю.
невыплата з/п - это уголовное преступление
Вова Куля
Вова Куля
581
у нас пока карты не было перечесляли на сбер книжку.... давать в любом случае обязаны!!!!
DA
Diana Arutyunyan
562
Не нервничайте, можно предупредить гл. буха о предстоящем походе к руководителю, выслушать ответ и после идти. Есть закон который нельзя нарушать, а с их стороны прямое нарушение, но, есть определённое колличество дней в период которых можно тянуть с зарплатой, а после начинает работать статья и идёт пеня на каждый задержанный день, в Москве есть единая при правительстве справочная где есть всех уровней юристы и дают ответы н вс сложившиеся вопросы. Я сама столкнулась с некоторыми вопросами и мне по телефоны объяснили как мне действовать