Помогите забрать трудовую книжку!

Question

Помогите забрать трудовую книжку!

в магазин ООО "..." оффициально трудоустроен с 1.05.2010 (писал заявление)... сейчас у меня начинается сессия в университете, директор не пускает (говорит увольняйся), я увольняюсь и тут он говорит: "Отработаешь 2 недели, тогда и верну трудовую книжку".Я конечно огорчился, ну да ладно... куда деваться! Хочу учиться и ушёл... он сказал приходи за трудовой через 2 недели... я боюсь он уволит меня по статье! как это избежать???

Наталья Козеева

516

12.10.2010

Похожие вопросы

Answer 1 · 2010-10-11 06:59:12

напиши заявление и все, он обязан отдать тебе книжку в тот же день.
нет щас отработки в ТК
если не отдаст, пиши в прокуратуру
а вообще он и на сессию должен отпускать, если это первая "вышка"

Николай Скивко

2 856

Лучший ответ

11.10.2010

Виталий Кудрявый Вы ошибаетесь отработка - на усмотрение администрации.

Answer 2 · 2010-10-11 07:46:43

в трудовую инспекцию на негшо напиши там помогут. его действия незаконны

HЗ

Hariton Заяц

76 431

11.10.2010

Answer 3 · 2010-10-11 10:07:30

По-договоренности с начальством имеете право забрать трудовую в тот же день.
Но вы уже стали не приходить на работу. Попробуйте закрыть эти дни больничным. У Вас есть вызов на сессию? Придите и поговорите по-хорошему. Купите коньяк - подарите.

Jennet Polatova

53 573

11.10.2010

Answer 4 · 2010-10-11 07:01:39

Ну чего ты паришься так? Уже ведь отвечали на твои вопросы. Уволит по статье подашь заявление в суд и восстановят на работе ( у тебя ведь уважительная причина не явки на работу)
Почему он тебе отпуск не дал, за свой счет?

ВК

Виталий Кудрявый

34 547

11.10.2010

Наталья Козеева говорит такие работники не нужны...в стиле "каждый раз тебя отпускать на сессию?"

Answer 5 · 2010-10-11 07:00:20

напишите заявление на сессию + приложите справку-вызов. сделайте себе копию (пусть он на ней оставит автограф свой) , а вообще - лучше пожалуйтесь на директора в трудовую инспекцию.

Павел Ивойлов

9 801

11.10.2010

Answer 6 · 2010-10-11 07:16:10

Работодатель обязан был предоставить учебный отпуск при соблюдении всех формальностей. Он нарушил ТК и не танет связываться во избежание неприятностей.

Игорь Кроп

7 103

11.10.2010

Answer 7 · 2010-10-11 07:01:38

сейчас по законодательству не обязательно отрабатывать 2 недели. На вашем заявление об уходе должен стоять входящий номер и дата его принятия секретарем. И все таки если начальство уволит вас по статье, а вы не согласны, обратитесь в труд. инспецкию- они мигом направять "разум" директора в нужное русло

Karman Karman

2 078

11.10.2010