Как избавиться в колективе от сотрудника, который постоянно всех стравливает, "мутит воду", делает проблемы из ничего,

Раз администрация пускает все на самотек, значит, за этим человеком кто-то стоит свыше. Плавали - знаем. Такие люди только за тем и ходят на работу, чтобы поскандалить и посплетничать, зная, что им все сойдет с рук. Не общайтесь с этим человеком ВООБЩЕ! Только чисто сугубо в деловых рамках, но как можно реже. Когда она почувствует, что энергетическая подпитка закончилась (а она именно этим и занимается - сосет из вас энергию, и за счет этого живет) , ей самой станет неуютно и она сбежит.
Но лучше, конечно, преподнести всю эту ситуацию руководству, и желательно, чтобы это сделал человек, с чьим мнением начальство считается. А все остальные, кому она мешает работать, пусть строчат каждый раз докладные на имя директора и требуют создать нормальные условия, мотивируя это тем, что она подрывает своими склоками весь рабочий настрой. А уволить работника можно всегда - стоит только захотеть - пара выговоров (даже за опоздание) , а на третий раз - до свидания, подруга!

Видимо, тебя это глубоко торкнуло, если не в первый раз, такой вопрос?
С такими людьми, надо разбираться силой.
Когда, вечерком, к нему подойдут пара тройка человек, объяснят его проблемы, потом полежит в больничке пару недель, может и поймёт. А не поймёт-ещё полежит!
У меня был начальник такого образца. Полный КОЗЁЛ!!! Сперва его немного ударили (на месяц больничного). Он, видимо не понял!
Сожгли машину! Он всё равно не понял.
Приехала братва, поломали руки-ноги. Теперь на инвалидности.
Но всё равно-козёл!

никаких контактов никаких разговоров -только работа с таким человеком на ее сплетни просто молчать и уходить ссылаясь на занятость-хорошо бы так поступать всему коллективу

Бороться с ней её же методами.

А просто делать свою работу, не обращая внимания на эту тётю уже никак? ! В каждом коллективе найдётся такое, что ж все воюют что ли?

надо ей кнопки подложить на стул .мышей в стол ..по школьному так ))

Какой бы работник не был, а администрация может сама подвести к увольнению. Вывод: Вашу администрацию эта сотрудница устраивает.
Вас что не устраивает, исполнение её обязанностей или личные качества?

Она быстрее от вас от всех избавиться, чем вы от нее
Держитесь на расстоянии от нее

А сотрудники чего молчат то? не хотят влезать в конфликт? Легче не обращать мол внимания... хм, если бы она меня достала, я бы ей все и высказала бы, я молчать никогда не буду если меня бесит что то...

на работе работать надо, а не коллективно "воду мутить"..

Отп.. дить!!! Отправить на больничный с ушибами и переломами. Только пусть "падает с лестницы" без свидетелей.

Вы никак не избавитесь от нее физически. Но в голове, можно, говорят же не можешь изменить ситуацию, поменяй отношение к ней. Чхала бы на нее, фигляры в каждом коллективе есть, придворные шуты....

Если вы по работе не зависите от нее, то просто делайте так, как будто ее не существует. Не давайте вампиру пить вашу кровь.

топор в помошь!

с хамами только по хамски

Был у нас такой!
Переработал всех, очень хорошее зрение (в отношении к начальству) !
Могу пожелать только удачи!
Удачи!!!

Роберт Грин" 33 стратегии войны". Может что-то подойдёт. Воду мутят, чтобы ловилась рыбка и большая и маленькая. А путь к победе лежит через терпение и мудрость, а мудрость есть годы и опыт. Наблюдайте и растите духовно.