Обстановка на работе
Как отучить сотрудника есть наши печеньки??
Добавь в него перца- лучше каенского (самый острый) . ))))) Пущай угостится бес спроса! )))))
Ольга Стельмак
да, у меня была мысль накачать им конфетки через шприц, печеньки более проблематично
Sergey Angelchev
Расскажите о результате!
Печеньки с сеннаде спеките для него.
Ольга Стельмак
я думаю, что он не сопоставит причину и следствие. Нужно что-то мгновенного действия
Поступите так. Покупаете пакет печенья и пересчитываете печенюшки. Делите стоимость на количество и получаете цену. Рядом с вазочкой или пакетом ставите баночку с приклеенной бумажкой, на которой пишете цену печенюшки. На сколько взял, столько положи денюжек. На вырученные деньги покупаете новые печенюшки и т. д. Если ваш сотрудник будет платить, то пусть таскает. А нет-можно и сказать, что даром только вода в кране.
Ольга Стельмак
тюююю...платить?? да Вы смеётесь)) будет нагло продолжать хватать. Нормальному человеку достаточно устного выговора
Прячьте их.
я вот тоже покупала леденцы и складывала их в вазочку на своем столе. Многие сотрудники угощались, но некоторые приносили пачки леденцов, я даже ставила бумажки с именами тех, кто делал вклад.
Потом я пришла в другую фирму, и там моя идея не была поддержана. В один из дней, когда особо наглый сотрудник, захватывающий горстями, спросил: "А где конфеты? ", получил ответ -- деньги кончились. Хочешь конфетки, скидывайся.
Прекратите покупать печеньки.
Потом я пришла в другую фирму, и там моя идея не была поддержана. В один из дней, когда особо наглый сотрудник, захватывающий горстями, спросил: "А где конфеты? ", получил ответ -- деньги кончились. Хочешь конфетки, скидывайся.
Прекратите покупать печеньки.
Ольга Стельмак
ну мы же себе, что ж нам, голодными сидеть?
а что сказала полиция?))
испечь печеньки с крысиным ядом
Натереть красным острым перцем.
Яду окунуть их....
Покупаете нежные вкусные круассанчики с начинкой и флакон "Гуталакса", далее шприцем медицинским совмещаете одно с другим и оставляете на видном месте на радость скупердяю :)))
Эх, не бывали вы в студенческом общежитии! ;)))
Эх, не бывали вы в студенческом общежитии! ;)))
Ольга Стельмак
бывала) но не жила
это мысль, а на вкус не будет заметно?
это мысль, а на вкус не будет заметно?
Покупайте ему шоколадки и тогда ему не будет дела до ваших печенек.
Ольга Стельмак
да? а носки ему не постирать?
Очень просто. Пришла на работу и принесла столько, сколько надо. Села попить чайку - в руке один бутерброд (пусть даже и толстый, но один) . Стол пустой, пускай сидит голодный!
В магазине приколов купите искусственную печенюшку и подсуньте ему
сделать печеньки невкусными, сами придумайте как, одни пошлые мысли лезут
в лоб ему скажите, чтобы не трогал их
Ольга Стельмак
сказали! на 1 день только хватило!
Поставьте рядышком таблику: "берешь печенюшку - думай о других и делай свой вклад, может это последнее, что осталось у них на обед "
Водичку с сахаром и моментом размешай и вылей в рот суке! Тогда есть будет некуда
По еб.. лу ему!
Ольга Стельмак
не заглянете к нам? ;)
Нечего выкладывать! Если уж выставили на стол, так будьте добры обозначить условия Имею в виду общий стол, а не личный. На личном столе все должно быть неприкосновенно.
Похожие вопросы
- Как отучить сотрудников за собой не убирать?
- как отучить сотрудников питаться на работе концентратами( типа доширак), микроволновка имеется ?
- Как отучить одного пожилого сотрудника от приколов в мой адрес?
- Должен ли сотрудник уплачивать недостачу на ИП, если работает неофициально и без договора материальной ответственности!
- Начальство фирмы хочет, чтобы сотрудники были друзьями и семьей друг другу, но сотрудники сплетничают, унижают,
- Как Вы думаете, сотрудник прогнулся под влиятельную даму?
- Правильно ли поступил руководитель, не спросив даже своего сотрудника?
- Было ли у вас подобное на работе? Обязанности четко начальником не распределены между сотрудниками, есть сотрудники,
- Какова, по-вашему, должна быть реакция руководителя на следующие действия сотрудника:
- Руководитель платит сотрудникам, за отработанный месяц, только через две-три недели в следующем месяце, за отработанным.