Обстановка на работе
уволили сегодня без всяких предупреждений. Спрашивают, какую статью лучше написать в трудовой. Как быть?
Павел Леонтюк
1 069
Уволить без желания сотрудника не могут (вы ведь заявление не писали сами?) Обратитесь в трудовую инспекцию в вашем городе и заявление в прокуратуру. Если вы действительно ни в чём не виноваты, то работодатель должен будет вас восстановить на рабочем месте. Не сдавайтесь без боя.
Лучше пусть напишут в связи с переменой места жительства, тогда поставят на учет в центре занятости и будут платить пособие первые 3 месяца вроде 65% ,сейчас точно не помню, у меня была такая же ситуация и мне сами девочки работницы центра занятости посоветовали, даже если ты никуда не уезжала.
Кахрамон Юлдашев
17 726
Ирина Топанова
неправильно, с первого января 2009 года статья увольнения без разницы, кроме нарушителей. Лищь бы были 26 календарных недель за последние 12 месяцев. Тогда первые месяцы 75% от средней зарплаты за последние 3 месяца. Но не выше 4900 для запада и 6300 для северян
По соглашению сторон, если по договору.
к адвокату.
Николай Дьячков
9 534
можете попробовать по сокращению, потом в суде можно будет отсудить кусок за то, что уволили не предупредив (за 2 месяца) , если не получится, лучше уйти по собоственному желанию, иначе могут подобрать совсет плохою статью, типа за недоверие, в таком случае легче книжку поменять будет, чем найти работу
Сергей Алфёров
7 870
Павел Леонтюк
а что это за статья "за недоверие"? что-то я такой не встречала в ТК РФ...
Люция Шайхутова
И вообще, с какой стати она должна писать по собственному, если ее увольняют просто так, ни за что?
должны были предупредит за 2 месяца, можите судиться, а статья лучше по сокращению 3 месяца стедний, а по ликвидации предприятия 6 месяцев, но можете судиться и выиграите, конечно если нет приказов о прогулов или опозданий, удачи
Олеся Ипполитова
7 333
Антон Фаворов
Даже если приказов нет сейчас, к судебному заседанию они будут. Состряпуют что-нибудь.
Вас должны были предупредить об увольнении. Можете пожаловаться в департамент защиты труда.
Наталья Фот
6 751
О формулировке пусть у них голова болит. А тебе сразу после увольнения к адвокату. Одно то что уволили без предупреждения уже нарушение закона.
Ни в коем случае не пишите никакого заявления об увольнении.
Ни в коем случае не пишите никакого заявления об увольнении.
Анна Петрова
4 724
Статья по сокращению будет лучше, чем по собственному желанию. Обязаны выплатить все компенсации, хотя бы. Для начала. Да и при совсем плохом раскладе с нахождением новой работы есть возможность на год встать в центр занятости с хорошим пособием при условии хорошего же заработка. По крайней мере, год (по собственному - полгода) можно будет подыскивать себе работу, получая выплаты из ЦЗН.
Ногиева Наташа
3 466
Ирина Топанова
неправильно что по собственному полгода. Год, если есть 26 календарных недель за последние 12 месяцев
Либо по сокрашению или по собственному желанию.
Алексей Иванов
2 050
Что значит - какую статью? За что уволили-то?
Николай Попугаев
1 511
В суд подавайте, тут и думать нечего
По собственному желанию
Айдын Тасыбаев
1 228
Конечно по собственному желанию .Если нет статьи По сокращению.
Можете обратиться в суд, уволить можно только в том случае если у вас были строгие выговора в письменной форме и вы должны были с ними ознакомлены под роспись, а так не имеют право и за те дни которые вы не будете работать после восстановления судом вам обязаны будут заплатить.
По соглашению сторон. На бичевке больше будете получать
Яна Федина
157
Похожие вопросы
- человек проработал без трудового договора 3 месяца, написал в трудовую инспекцию что не оплатили ему, что будет ?
- могут ли меня уволить по статье если я прогуляю после того как напишу заявление на увольнение
- Ткните носом, где это написано в трудовом кодексе?
- 1)еСТЬ ЛИ ТАКИЕ КОГО УВОЛИЛИ ПО СТАТЬЕ ТРУДОВОГО КОДЕКСА? 2)СТОИТ ЛИ БОРОТЬСЯ ЗА СВОИ ПРАВА?ЧТО БЫ В ТРУДОВУЮ ВСЯКУЮ ГАД
- ...ты многодетный,тебя уволили без предупреждения, трудовая кн. у работодателя. С чего начать разборку?
- две пенсионерки - Директор с Главбухом угрожают уволить по статье - "не выполнение трудовых обязанностей"
- Как себя вести если уволили без предупреждения?
- вот скажите,у подруги паника,что ее могут уволить с плохой записью в трудовой(не соответсвие должности)+++
- что мне делать если на испытательном сроке без подписания трудового договора начальник хочет уволить по стате 81ч1п3?
- Кто не выходил на субботник в прошлом? На работе как с вами обошлись, если были предупреждения по собственному уволить