Обстановка на работе

Муж работает в компании Связной. ему сказали что с 15 по 31декабря он обязан работать без выходных с 8 до 21 вечера.

он отказал сказали пиши заявление по собственному. как нам поступить? для нас семья важнее чем деньги, работу тоже не хочется терять. как договорится с ними хотя б об одном выходном?
Линар Super
Линар Super
146
Никак не получится. На принцип пошли же. Кстати, компания в начале банкротства.
Юля Сулейманова
Юля Сулейманова
83 773
Лучший ответ
Возможно, в Вашем Связном - суммированный (годовой) учет рабочего времени, и ваш муж должен доработать норматив времени, задолжность по которому у него скопилась за год.. . Тут надо знать всю ситуацию, чтобы что-то советовать...
AD
Almas Daleiov
96 338
Линар Super Он только устроился туда. 22 октября. месяц работал типа как стажер а с 22 официально.
это ужасная компания, мужа с зарплатой надували, график кошмарный, отпуск за только за свой счет и еще много минусов, бегите от туда.
Наталья Андреева
Наталья Андреева
75 081
так выбор уже сделан - но на пользу ли семье отказ от сверхурочных и новогодних премиальных?!
Алекс Чечеткин
Алекс Чечеткин
89 416
Линар Super Они отказали ему в выходных и сказали не хочешь так пиши по собственному а то найдем за что уволить
Раз праздники важнее, то пусть увольняется. с 15.12 по 31.12 - самые напряженные дни в смысле продаж....
[{
[ {Polina} ] _
86 429
Ему не "сказать" должны, а за два месяца под роспись ознакомить с графиком. остальное все, как и "сказали пиши по собственному" - лирика, пусть засунут ее куда хотят. Работаем по графику и никого не боимся. Если что - с бумагами (!) в суд.
Оксана Шерстобитова
Оксана Шерстобитова
81 868
Алекс Чечеткин возможно, ничего не нарушено -графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие (ч. 4 ст. 103 ТК РФ) , а рабочее время могут и нее помесячно учитывать
посылай их. ты для них инструмент, если поломаешься - тебя просто выкинут на помойку, и найдут новый. здоровье и семья дороже нежели какието зажравшиеся московские комерсы.
Андрей Даньков
Андрей Даньков
25 258
сволочи там..
Настя Устинова
Настя Устинова
16 371
Предновогодние дни действительно могут быть более напряженными, но и более прибыльными для сотрудников. По поводу выходных дней необходимо говорить с непосредственным или вышестоящим руководителем, либо можно обратиться на Почту доверия (адрес есть на Интре).
Альберт Ким
Альберт Ким
1 592
Линар Super Спасибо что ответили. для нас что хорошо оплачивается понятно, но это нам не нужно, надо что б муж был мужем и папой а не работником круглосуточно магазина связной. но начальство ему на уступки не идет. сказали пиши заявление по собственному. сегодня будет писать наверное.
Даа, беззаконие сплошное, они не имеют право! Можно проконсультироваться с трудовой комиссией.
МЕ
Мухарбек Ещанов
195

Похожие вопросы