Как поступить если тебя заставляют писать заявление на уволнение. а должны по закону сократить???

Они должны уведомить за 2 месяца и выплатить компенсацию. Или ты можешь написать заявление и сразу подавать на них в суд с требованием выплаты компенсации. Не забудь объяснить, что на тебя было оказано психологическое давление. Если найдёшь свидетелей, которые тебя чуть ли не оттаскивали от окна, чтобы ты не выпрыгнула, можешь заодно требовать компенсацию за моральный ущерб (выплата маловероятна, но есть) . Основной долг выплатят с вероятностью примерно 80%.

ничего тут не поделаешь... =(

Пленум Верховного суда РФ разъясняет, что при рассмотрении споров о расторжении по инициативе работника трудового договора, заключенного на неопределенный срок, а также срочного трудового договора (пункт 3 статьи 77, статья 80 ТК РФ) судам необходимо иметь в виду следующее. Расторжение трудового договора по инициативе работника допустимо в случае, когда подача заявления об увольнении являлась добровольным его волеизъявлением. Если истец утверждает, что работодатель вынудил его подать заявление об увольнении по собственному желанию, то это обстоятельство подлежит проверке и обязанность доказать его возлагается на работника.

Соберите по больше доказательств (аудиозаписи, свидетельские показания) и обращайтесь в суд, а лучше для начала в прокуратуру.

Ни в коем случае не пиши! Держись до конца! Пусть сокращает!

Не пиши.... пусть сокращают по закону с предупреждением и с выплатой компенсации....

Не писать заявление, насильно никто не имеет право заставить.

Ни в коем случае не писать, в конце концов пистолет к виску не приставит. Но будьте готовы к тому что начнет придираться по разным поводам. Совет держите удари добивайтесь своего!! ! Удачи!!

обратиться в трудовую инспекцию.