Пока вы на больничном вас никто не может уволить, но если вы будете сидеть очень часто, то начальству это может надоесть, и причину уволить они всегда найдут, или сделают не выносимые условия труда и вы сами уйдёте.
нет, уволить не могут. Но, если задумали Вас вытурить - тут уж ничего не поделаешь. Подведут так - сами заявление напишете ((((Печально, но факт (
нет, не могут. не переживайте и ухаживайте за малышом
Нет. Уволить с работы практически невозможно. Кстати, до определенного возраста ребенка это невозможно в принципе (чуть ли не до 16 лет).
Уволить за уход за нетрудоспособным членом семьи Вас не могут ни с государственного, ни даже с коммерческого предприятия.
За то, что сидите на больничном не могут, если у вас есть документальное подтверждение.
Только по сокращению шатов, причем больничный оплатят полностью.
не могут. законодательство не позволяет
НЕТ уволить вас не смогут, но даже если это произошло, то можно в судебном порядке восстановиться на работе.
Суд примет вашу сторону 100%.
Если Вы на работе соврешили косяк, большой косяк, и имеете ранее дисцилинарные взысания, то очень даже могут уволить после выхода Вас на работу